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Enregistrement W1965282341 · doi:10.1080/09585192.2010.528656

Burnout and depression among nurses in Japan and China: the moderating effects of job satisfaction and absence

2010· article· en· W1965282341 sur OpenAlexafffund
Louise Tourigny, Vishwanath V. Baba, Xiaoyun Wang

Notice bibliographique

RevueThe International Journal of Human Resource Management · 2010
Typearticle
Langueen
DomaineHealth Professions
ThématiqueWorkplace Health and Well-being
Établissements canadiensUniversity of ManitobaMcMaster University
Organismes subventionnairesSocial Sciences and Humanities Research Council of Canada
Mots-clésEmotional exhaustionDepersonalizationPsychologyJob satisfactionBurnoutClinical psychologyDescriptive statisticsCoping (psychology)Multilevel modelMainland ChinaChinaSocial psychology

Résumé

récupéré en direct d'OpenAlex

This study focuses on the relationships between emotional exhaustion and other dimensions of burnout as well as depression among nurses in Japan and China. Attitudinal and behavioral moderators as coping mechanisms are suggested to mitigate the effect of emotional exhaustion on depersonalization, diminished personal accomplishment and depression. More specifically, we analyze the alleviating effect of absence and the moderating effect of job satisfaction as a compensatory coping mechanism. Data were collected from 239 nurses in Japan and 550 nurses in mainland China. The study used existing measures with appropriate translations. The instruments exhibited satisfactory psychometric properties for both samples. Descriptive statistics, correlation, and hierarchical moderated regression using both two-way and three-way interactions were employed to analyze the data. Job satisfaction and absence were found to moderate the relationship between emotional exhaustion and depression simultaneously among both Japanese and Chinese nurses. Job satisfaction and absence simultaneously moderated the effect of emotional exhaustion on diminished personal accomplishment among Japanese nurses only. The theoretical role of job satisfaction and absence in alleviating the detrimental effects of emotional exhaustion, and their practical significance for healthcare in general, and for the management of nurses in Japan and China in particular are discussed.

Récupéré en direct depuis OpenAlex et désinversé. Les résumés ne sont pas conservés dans cette base de données : les index inversés représentent 8,6 Go des 9,3 Go de texte de la base, et le serveur dispose de 13 Go libres.

Comment cette classification a été obtenuedéplier

Prédiction machine sur la base complète

Imitation des enseignants

Ni prévalence calibrée, ni vérité terrain. Validation humaine à venir. Le volet Gemma est une étiquette directe du modèle pour chaque travail de la base, lue sur la notice réduite au titre. Le volet Codex est un classifieur appris des 10 348 étiquettes directes de Codex et calibré sur les taux pondérés de l'échantillon; les champs sans appui suffisant ne portent aucun appel Codex. Le mode candidate est l'union des deux volets; le consensus est leur intersection. Ces sorties portent le statut machine_predicted_unvalidated et ne sont pas des étiquettes humaines.

score de la tête « metaresearch » (Codex)0,002
score de la tête « metaresearch » (Gemma)0,004
Version: metacan-v3-hybrid-931329e0061cStatut de validation: machine_predicted_unvalidated
Catégories candidatesaucune
Catégories consensuellesaucune
DomaineSignal candidat: aucune · Signal consensuel: aucune
Devis d'étudeSignal candidat: Observationnel · Signal consensuel: Observationnel
GenreSignal candidat: Empirique · Signal consensuel: Empirique
Score de désaccord entre enseignants0,021
Score d'incertitude au seuil0,042

Scores du classifieur distillé par catégorie (deux têtes)

CatégorieCodexGemma
Métarecherche0,0020,004
Méta-épidémiologie (sens strict)0,0000,000
Méta-épidémiologie (sens large)0,0000,000
Bibliométrie0,0010,000
Études des sciences et des technologies0,0010,001
Communication savante0,0010,000
Science ouverte0,0000,001
Intégrité de la recherche0,0000,000
Charge utile insuffisante (le modèle a refusé de juger)0,0010,000

Scores machine (provisoires)

Les deux têtes enseignantes du modèle étudiant, lues sur ce travail. Un score ordonne la base pour la relecture; il n'affirme jamais une catégorie, et le statut de validation accompagne chaque rangée tel quel.

Scores de référence d'un modèle non mature (critères de maturité non atteints, 7 itérations). Un score ordonne; il n'affirme jamais une catégorie.

Tête enseignante Opus0,008
Tête enseignante GPT0,327
Écart entre enseignants0,320 · la distance entre les deux têtes enseignantes sur ce seul travail
Statut de validationscore_only:v0-immature-baseline · tel quel depuis la passe de notation : score_only signifie que le nombre peut ordonner les travaux, et qu'aucune étiquette de catégorie n'en découle

Classification

machine, non validée

Prédiction automatique; un appel candidat d’une seule source (Gemma direct ou Codex distillé), pas un consensus.

Les modèles n’ont appliqué aucune catégorie : rien dans la taxonomie ne correspondait à ce travail.
Devis d'étudeObservationnel
Domainenon disponible
GenreEmpirique

Le détail, modèle par modèle et score par score, se trouve en fin de page sous « Comment cette classification a été obtenue ».

En bref

Citations75
Publié2010
Routes d'admission2
Résumé présentoui

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