A proof‐of‐concept study of the “employment and arthritis: Making it work” program
Notice bibliographique
Résumé
OBJECTIVE: Work disability is a common outcome of inflammatory arthritis (IA), yet few services address employment. We conducted a proof-of-concept study of the "Employment and Arthritis: Making It Work" self-management program aimed at preventing work disability and maintaining at-work productivity in employed people with IA. METHODS: The program was developed using the precede-proceed model and self-management concepts. Program goals included modifying risk factors for work disability and enhancing self-management of work problems due to IA, as identified in initial focus groups. The program included a self-learning manual, 5 group sessions, and individual visits with an occupational therapist for an ergonomic assessment and a vocational rehabilitation counselor. It was pilot tested in 2 groups (n = 19) and evaluated over 12 months of followup. RESULTS: Participants consisted of 19 employed women with IA. Process evaluation demonstrated feasibility and excellent attendance and use of the self-learning manual. By 1 year, 80% reported increased confidence in requesting job accommodations, 74% had requested an accommodation, and 71% of requested accommodations were implemented. The occupational therapist and vocational rehabilitation counselor visits resulted in recommendations for change in 100% and 74% of participants, respectively, with implementation of some recommended changes in 89% and 63%, respectively. Improvements were observed in self-confidence in managing problems at work, fatigue interference with work, measures of limitations, and at-work productivity. CONCLUSION: We developed a novel intervention to prevent work disability in patients with IA, combining self-management group sessions and professional assessments aimed at job retention, which resulted in people making changes to adapt their work to their arthritis, and improved fatigue, self-efficacy, and at-work productivity.
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Comment cette classification a été obtenuedéplier
Prédiction machine sur la base complète
Imitation des enseignantsNi prévalence calibrée, ni vérité terrain. Validation humaine à venir. Le volet Gemma est une étiquette directe du modèle pour chaque travail de la base, lue sur la notice réduite au titre. Le volet Codex est un classifieur appris des 10 348 étiquettes directes de Codex et calibré sur les taux pondérés de l'échantillon; les champs sans appui suffisant ne portent aucun appel Codex. Le mode candidate est l'union des deux volets; le consensus est leur intersection. Ces sorties portent le statut machine_predicted_unvalidated et ne sont pas des étiquettes humaines.
Scores du classifieur distillé par catégorie (deux têtes)
| Catégorie | Codex | Gemma |
|---|---|---|
| Métarecherche | 0,005 | 0,003 |
| Méta-épidémiologie (sens strict) | 0,001 | 0,000 |
| Méta-épidémiologie (sens large) | 0,001 | 0,001 |
| Bibliométrie | 0,000 | 0,000 |
| Études des sciences et des technologies | 0,001 | 0,001 |
| Communication savante | 0,001 | 0,001 |
| Science ouverte | 0,002 | 0,001 |
| Intégrité de la recherche | 0,001 | 0,001 |
| Charge utile insuffisante (le modèle a refusé de juger) | 0,004 | 0,000 |
Scores machine (provisoires)
Les deux têtes enseignantes du modèle étudiant, lues sur ce travail. Un score ordonne la base pour la relecture; il n'affirme jamais une catégorie, et le statut de validation accompagne chaque rangée tel quel.
Scores de référence d'un modèle non mature (critères de maturité non atteints, 7 itérations). Un score ordonne; il n'affirme jamais une catégorie.
score_only:v0-immature-baseline · tel quel depuis la passe de notation : score_only signifie que le nombre peut ordonner les travaux, et qu'aucune étiquette de catégorie n'en découleClassification
machine, non validéePrédiction automatique; un appel candidat d’une seule source (Gemma direct ou Codex distillé), pas un consensus.
Le détail, modèle par modèle et score par score, se trouve en fin de page sous « Comment cette classification a été obtenue ».