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Enregistrement W2043540405 · doi:10.1108/joe-02-2014-0006

From the ethnographic turn to new forms of organizational ethnography

2014· article· en· W2043540405 sur OpenAlexaff
Linda Rouleau, Mark de Rond, Geneviève Musca

Notice bibliographique

RevueJournal of Organizational Ethnography · 2014
Typearticle
Langueen
DomaineBusiness, Management and Accounting
ThématiqueManagement and Organizational Studies
Établissements canadiensHEC Montréal
Organismes subventionnairesnon disponible
Mots-clésEthnographySociologyOrganizational studiesOriginalityContext (archaeology)Value (mathematics)Diversity (politics)Organization developmentEpistemologySocial sciencePublic relationsAnthropologyPolitical scienceQualitative researchComputer science

Résumé

récupéré en direct d'OpenAlex

Purpose – The purpose of this paper is to outline the context and the content of the six papers that follow in this special issue on “New Forms of Organizational Ethnography”. Design/methodology/approach – This editorial explains the burgeoning interest in organizational ethnography over the last decade in terms of several favourable conditions that have supported this resurgence. It also offers a general view of the nature and diversity of new forms of organizational ethnography in studies of management and organization. Findings – New forms of organizational ethnography have emerged in response to rapidly changing organizational environments and technological advances as well as the paradigmatic transformation of ethnography and ascendency of discursive and practice-based studies. Originality/value – The editorial highlights an “ethnographic turn” in management and organization studies that is characterized by a renewal of the discipline through the proliferation of new forms of organizational ethnography. A focus on new organizational phenomena, methodological innovation and novel ways of organizing fieldwork constitute the three main pillars of new forms of organizational ethnography. It encourages researchers to develop forums and platforms designed to exploit these novel forms of organizational ethnography.

Récupéré en direct depuis OpenAlex et désinversé. Les résumés ne sont pas conservés dans cette base de données : les index inversés représentent 8,6 Go des 9,3 Go de texte de la base, et le serveur dispose de 13 Go libres.

Comment cette classification a été obtenuedéplier

Prédiction machine sur la base complète

Imitation des enseignants

Ni prévalence calibrée, ni vérité terrain. Validation humaine à venir. Le volet Gemma est une étiquette directe du modèle pour chaque travail de la base, lue sur la notice réduite au titre. Le volet Codex est un classifieur appris des 10 348 étiquettes directes de Codex et calibré sur les taux pondérés de l'échantillon; les champs sans appui suffisant ne portent aucun appel Codex. Le mode candidate est l'union des deux volets; le consensus est leur intersection. Ces sorties portent le statut machine_predicted_unvalidated et ne sont pas des étiquettes humaines.

score de la tête « metaresearch » (Codex)0,042
score de la tête « metaresearch » (Gemma)0,050
Version: metacan-v3-hybrid-931329e0061cStatut de validation: machine_predicted_unvalidated
Catégories candidatesaucune
Catégories consensuellesaucune
DomaineSignal candidat: aucune · Signal consensuel: aucune
Devis d'étudeSignal candidat: Qualitatif · Signal consensuel: aucune
GenreSignal candidat: Empirique · Signal consensuel: aucune
Score de désaccord entre enseignants0,042
Score d'incertitude au seuil0,222

Scores du classifieur distillé par catégorie (deux têtes)

CatégorieCodexGemma
Métarecherche0,0420,050
Méta-épidémiologie (sens strict)0,0010,001
Méta-épidémiologie (sens large)0,0010,000
Bibliométrie0,0060,004
Études des sciences et des technologies0,0040,045
Communication savante0,0150,021
Science ouverte0,0020,008
Intégrité de la recherche0,0030,006
Charge utile insuffisante (le modèle a refusé de juger)0,0030,001

Scores machine (provisoires)

Les deux têtes enseignantes du modèle étudiant, lues sur ce travail. Un score ordonne la base pour la relecture; il n'affirme jamais une catégorie, et le statut de validation accompagne chaque rangée tel quel.

Scores de référence d'un modèle non mature (critères de maturité non atteints, 7 itérations). Un score ordonne; il n'affirme jamais une catégorie.

Tête enseignante Opus0,015
Tête enseignante GPT0,227
Écart entre enseignants0,212 · la distance entre les deux têtes enseignantes sur ce seul travail
Statut de validationscore_only:v0-immature-baseline · tel quel depuis la passe de notation : score_only signifie que le nombre peut ordonner les travaux, et qu'aucune étiquette de catégorie n'en découle

Classification

machine, non validée

Prédiction automatique; un appel candidat d’une seule source (Gemma direct ou Codex distillé), pas un consensus.

Les modèles n’ont appliqué aucune catégorie : rien dans la taxonomie ne correspondait à ce travail.
Devis d'étudeQualitatif
Domainenon disponible
GenreEmpirique

Le détail, modèle par modèle et score par score, se trouve en fin de page sous « Comment cette classification a été obtenue ».

En bref

Citations66
Publié2014
Routes d'admission1
Résumé présentoui

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