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Enregistrement W2082967893 · doi:10.1002/ajim.21038

Psychosocial and other working conditions: Variation by employment arrangement in a sample of working Australians

2011· article· en· W2082967893 sur OpenAlexafffund
Anthony D. LaMontagne, Peter Smith, Amber Louie, Michael Quinlan, Aleck Ostry, Jean Shoveller

Notice bibliographique

RevueAmerican Journal of Industrial Medicine · 2011
Typearticle
Langueen
DomaineHealth Professions
ThématiqueEmployment and Welfare Studies
Établissements canadiensUniversity of VictoriaLearning PartnershipUniversity of British ColumbiaInstitute for Work & HealthUniversity of Toronto
Organismes subventionnairesCanadian Institutes of Health ResearchUniversity of British ColumbiaUniversity of MelbourneMichael Smith Health Research BC
Mots-clésPsychosocialCasualMedicineOddsJob controlOccupational safety and healthEnvironmental healthOdds ratioDemographyPopulationGerontologyLogistic regressionWork (physics)Psychiatry

Résumé

récupéré en direct d'OpenAlex

BACKGROUND: The evidence linking precarious employment with poor health is mixed. Self-reported occupational exposures in a population-based Australian sample were assessed to investigate the potential for differential exposure to psychosocial and other occupational hazards to contribute to such a relationship, hypothesizing that exposures are worse under more precarious employment arrangements (EA). METHODS: Various psychoscial and other working conditions were modeled in relation to eight empirically derived EA categories with Permanent Full-Time (PFT) as the reference category (N = 925), controlling for sex, age, and occupational skill level. RESULTS: More precarious EA were associated with higher odds of adverse exposures. Casual Full-Time workers had the worst exposure profile, showing the lowest job control, as well as the highest odds of multiple job holding, shift work, and exposure to four or more additional occupational hazards. Fixed-Term Contract workers stood out as the most likely to report job insecurity. Self-employed workers showed the highest job control, but also the highest odds of long working hours. CONCLUSIONS: Psychosocial and other working conditions were generally worse under more precarious EA, but patterns of adverse occupational exposures differ between groups of precariously employed workers.

Récupéré en direct depuis OpenAlex et désinversé. Les résumés ne sont pas conservés dans cette base de données : les index inversés représentent 8,6 Go des 9,3 Go de texte de la base, et le serveur dispose de 13 Go libres.

Comment cette classification a été obtenuedéplier

Prédiction distillée sur la base complète

Imitation des enseignants

Ni prévalence calibrée, ni vérité terrain. Validation humaine à venir. Apprise à partir de 10 348 étiquettes directes de Codex et de 10 348 étiquettes directes de Gemma. Le mode candidate est l'union des têtes enseignantes seuillées; le consensus est leur intersection. Ces sorties portent le statut machine_predicted_unvalidated et ne sont ni des étiquettes humaines ni des étiquettes directes de modèles de pointe.

score de la tête « metaresearch » (Codex)0,001
score de la tête « metaresearch » (Gemma)0,000
Version: codex-gemma-dda1882f352aStatut de validation: machine_predicted_unvalidated
Catégories candidatesaucune
Catégories consensuellesaucune
DomaineSignal candidat: aucune · Signal consensuel: aucune
Devis d'étudeSignal candidat: Observationnel · Signal consensuel: Observationnel
GenreSignal candidat: Empirique · Signal consensuel: Empirique
Score de désaccord entre enseignants0,307
Score d'incertitude au seuil0,887

Scores Codex et Gemma par catégorie

CatégorieCodexGemma
Métarecherche0,0010,000
Méta-épidémiologie (sens strict)0,0000,000
Méta-épidémiologie (sens large)0,0010,000
Bibliométrie0,0000,000
Études des sciences et des technologies0,0000,000
Communication savante0,0000,000
Science ouverte0,0000,000
Intégrité de la recherche0,0000,000
Charge utile insuffisante (le modèle a refusé de juger)0,0000,000

Scores machine (provisoires)

Les deux têtes enseignantes du modèle étudiant, lues sur ce travail. Un score ordonne la base pour la relecture; il n'affirme jamais une catégorie, et le statut de validation accompagne chaque rangée tel quel.

Scores de référence d'un modèle non mature (critères de maturité non atteints, 7 itérations). Un score ordonne; il n'affirme jamais une catégorie.

Tête enseignante Opus0,244
Tête enseignante GPT0,418
Écart entre enseignants0,174 · la distance entre les deux têtes enseignantes sur ce seul travail
Statut de validationscore_only:v0-immature-baseline · tel quel depuis la passe de notation : score_only signifie que le nombre peut ordonner les travaux, et qu'aucune étiquette de catégorie n'en découle

Classification

machine, non validée

Prédiction automatique; un appel candidat d’une seule tête enseignante, pas un consensus.

Les modèles n’ont appliqué aucune catégorie : rien dans la taxonomie ne correspondait à ce travail.
Devis d'étudeObservationnel
Domainenon disponible
GenreEmpirique

Le détail, modèle par modèle et score par score, se trouve en fin de page sous « Comment cette classification a été obtenue ».

En bref

Citations36
Publié2011
Routes d'admission2
Résumé présentoui

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