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Enregistrement W2129043299 · doi:10.1111/j.1741-6787.2011.00218.x

Nurse Executives’ Perceptions of the Executive Training for Research Application (EXTRA) Program

2011· article· en· W2129043299 sur OpenAlexaffabout
Mélanie Lavoie‐Tremblay, Malcolm Anderson, Arielle Bonneville‐Roussy, Ulrika Drevniok, Geneviève L. Lavigne

Notice bibliographique

RevueWorldviews on Evidence-Based Nursing · 2011
Typearticle
Langueen
DomaineHealth Professions
ThématiqueHealth Sciences Research and Education
Établissements canadiensDouglas Mental Health University InstituteMental Health Research CanadaMcGill UniversityQueen's UniversityUniversité du Québec à MontréalUniversity of Ottawa
Organismes subventionnairesnon disponible
Mots-clésCredibilityNursingHealth carePsychologyPerceptionMedical educationNurse AdministratorMEDLINEMedicine

Résumé

récupéré en direct d'OpenAlex

BACKGROUND: To improve the overall quality and effectiveness of the Canadian health care system through better decisions supported by research-based evidence (RBE), the Canadian Health Services Research Foundation (CHSRF) and partners have created the Executive Training for Research Application (EXTRA) program. OBJECTIVES: To evaluate how nurse executive fellows perceive changes in their levels of knowledge of RBE and in their level of use of RBE following participation in the EXTRA program. METHODS: Nurse executives in the first four cohorts of the program (2004-2007) completed a survey during their 2-year fellowship period. RESULTS: Statistically significant improvements were observed regarding nurse executives' perceived knowledge and use of RBE. According to the participants, the EXTRA fellowship contributes to their role and function in their organization by providing tools, learning, and access to resources and networking, which contributes to their credibility, leadership, and knowledge transfer skills. CONCLUSIONS: The EXTRA program has been structured to reduce barriers and to enhance the facilitators found in the literature on the implementation of evidence-based practices (EBP) in health care settings. Overall, nurse executives perceived that the benefits of participating in the EXTRA program were both individual and organizational.

Récupéré en direct depuis OpenAlex et désinversé. Les résumés ne sont pas conservés dans cette base de données : les index inversés représentent 8,6 Go des 9,3 Go de texte de la base, et le serveur dispose de 13 Go libres.

Comment cette classification a été obtenuedéplier

Prédiction machine sur la base complète

Imitation des enseignants

Ni prévalence calibrée, ni vérité terrain. Validation humaine à venir. Le volet Gemma est une étiquette directe du modèle pour chaque travail de la base, lue sur la notice réduite au titre. Le volet Codex est un classifieur appris des 10 348 étiquettes directes de Codex et calibré sur les taux pondérés de l'échantillon; les champs sans appui suffisant ne portent aucun appel Codex. Le mode candidate est l'union des deux volets; le consensus est leur intersection. Ces sorties portent le statut machine_predicted_unvalidated et ne sont pas des étiquettes humaines.

score de la tête « metaresearch » (Codex)0,008
score de la tête « metaresearch » (Gemma)0,017
Version: metacan-v3-hybrid-931329e0061cStatut de validation: machine_predicted_unvalidated
Catégories candidatesaucune
Catégories consensuellesaucune
DomaineSignal candidat: aucune · Signal consensuel: aucune
Devis d'étudeSignal candidat: Qualitatif · Signal consensuel: aucune
GenreSignal candidat: Empirique · Signal consensuel: Empirique
Score de désaccord entre enseignants0,008
Score d'incertitude au seuil0,040

Scores du classifieur distillé par catégorie (deux têtes)

CatégorieCodexGemma
Métarecherche0,0080,017
Méta-épidémiologie (sens strict)0,0000,000
Méta-épidémiologie (sens large)0,0000,000
Bibliométrie0,0000,000
Études des sciences et des technologies0,0010,001
Communication savante0,0010,001
Science ouverte0,0000,002
Intégrité de la recherche0,0010,001
Charge utile insuffisante (le modèle a refusé de juger)0,0030,000

Scores machine (provisoires)

Les deux têtes enseignantes du modèle étudiant, lues sur ce travail. Un score ordonne la base pour la relecture; il n'affirme jamais une catégorie, et le statut de validation accompagne chaque rangée tel quel.

Scores de référence d'un modèle non mature (critères de maturité non atteints, 7 itérations). Un score ordonne; il n'affirme jamais une catégorie.

Tête enseignante Opus0,555
Tête enseignante GPT0,588
Écart entre enseignants0,033 · la distance entre les deux têtes enseignantes sur ce seul travail
Statut de validationscore_only:v0-immature-baseline · tel quel depuis la passe de notation : score_only signifie que le nombre peut ordonner les travaux, et qu'aucune étiquette de catégorie n'en découle

Classification

machine, non validée

Prédiction automatique; un appel candidat d’une seule source (Gemma direct ou Codex distillé), pas un consensus.

Les modèles n’ont appliqué aucune catégorie : rien dans la taxonomie ne correspondait à ce travail.
Devis d'étudeQualitatif
Domainenon disponible
GenreEmpirique

Le détail, modèle par modèle et score par score, se trouve en fin de page sous « Comment cette classification a été obtenue ».

En bref

Citations11
Publié2011
Routes d'admission2
Résumé présentoui

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