Conceptualizing performance in accreditation
Notice bibliographique
Résumé
OBJECTIVE: To compare the conceptualization of performance underlying different accreditation manuals. DATA SOURCES: Accreditation manuals were selected from the 2003 WHO report titled 'Quality and Accreditation in Healthcare Services'. We used manuals from WHO-listed countries that most influenced the standards: Canada, France, the USA and Australia. The fifth manual is published by the Pan American Health Organization (PAHO). EXTRACTION METHODS: Standards from each manual were classified by two independent reviewers. The coding grid, which was based on a Parsonian-based integrative framework on performance, was composed of performance dimensions and their interlinks/alignments. PRINCIPAL FINDINGS: The four dimensions of quality, goal-attainment, adaptation to the external environment and values, along with their alignments, were given differing levels of importance in the five manuals. The Australian manual emphasizes all four dimensions and their alignments. The PAHO accreditation focuses mainly on quality. The manuals from Canada, France and the USA fall somewhere between the two accreditation extremes of complete versus one-dimensional. Finally, we present a taxonomy of the conceptualization of performance in accreditation manuals that distinguishes between quality-oriented and alignment-oriented accreditation manuals. CONCLUSIONS: Specific conceptualizations of performance underlying accreditation manuals may not be neutral. Perhaps, more normative accreditation manuals are associated with authoritative management styles, or more balanced accreditation manuals with comprehensive management styles. Our comparative analysis is a first step toward better understanding the relationship between the conceptualization of performance and the management style adopted in a particular healthcare organization. This relationship could help explain the variation observed in healthcare organization performance.
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Comment cette classification a été obtenuedéplier
Prédiction distillée sur la base complète
Imitation des enseignantsNi prévalence calibrée, ni vérité terrain. Validation humaine à venir. Apprise à partir de 10 348 étiquettes directes de Codex et de 10 348 étiquettes directes de Gemma. Le mode candidate est l'union des têtes enseignantes seuillées; le consensus est leur intersection. Ces sorties portent le statut machine_predicted_unvalidated et ne sont ni des étiquettes humaines ni des étiquettes directes de modèles de pointe.
Scores Codex et Gemma par catégorie
| Catégorie | Codex | Gemma |
|---|---|---|
| Métarecherche | 0,014 | 0,001 |
| Méta-épidémiologie (sens strict) | 0,000 | 0,000 |
| Méta-épidémiologie (sens large) | 0,000 | 0,000 |
| Bibliométrie | 0,001 | 0,000 |
| Études des sciences et des technologies | 0,000 | 0,000 |
| Communication savante | 0,000 | 0,000 |
| Science ouverte | 0,000 | 0,000 |
| Intégrité de la recherche | 0,000 | 0,001 |
| Charge utile insuffisante (le modèle a refusé de juger) | 0,000 | 0,000 |
Scores machine (provisoires)
Les deux têtes enseignantes du modèle étudiant, lues sur ce travail. Un score ordonne la base pour la relecture; il n'affirme jamais une catégorie, et le statut de validation accompagne chaque rangée tel quel.
Scores de référence d'un modèle non mature (critères de maturité non atteints, 7 itérations). Un score ordonne; il n'affirme jamais une catégorie.
score_only:v0-immature-baseline · tel quel depuis la passe de notation : score_only signifie que le nombre peut ordonner les travaux, et qu'aucune étiquette de catégorie n'en découleClassification
machine, non validéePrédiction automatique; un appel candidat d’une seule tête enseignante, pas un consensus.
Le détail, modèle par modèle et score par score, se trouve en fin de page sous « Comment cette classification a été obtenue ».