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Enregistrement W2149082487 · doi:10.1108/fs-03-2013-0010

Y in the workplace: comparative analysis of values, skills and perceptions of government communication amongst university students and government staff

2014· article· en· W2149082487 sur OpenAlex

Pourquoi ce travail est dans la base

Une base qui oublie comment elle a trouvé un travail ne peut pas être vérifiée. Voici les voies qui ont admis celui-ci.

affAu moins un auteur déclare une institution canadienne dans l'instantané OpenAlex épinglé.
aboutLe titre ou le résumé porte un signal canadien du lexique géographique.

Notice bibliographique

Revueforesight · 2014
Typearticle
Langueen
DomaineSocial Sciences
ThématiquePublic Relations and Crisis Communication
Établissements canadiensMount Royal University
Organismes subventionnairesnon disponible
Mots-clésGovernment (linguistics)Sample (material)PerceptionNonprobability samplingFunction (biology)Public relationsGeneration xGeneration yPsychologySociologyPolitical scienceMarketingBusinessEconomicsPopulation

Résumé

récupéré en direct d'OpenAlex

Purpose – This article aims to advance understanding of the various and differing aspects of government communication as a means to determine where the various generations’ values converge and diverge and to forecast the future implications of the findings by analyzing similarities and differences between the Generation Y public relations (PR) student sample at a Western Canadian university and the working generations of a communications branch within a provincial government, specifically Generation Y. Design/methodology/approach – This comparative study uses data from two previous studies to identify and analyze trends among Generation Y communicators – both those in the university setting and those already working within government – specific to values, skills and perceptions of the government communication function. It asks: how do the values and opinions of Generation Y university PR students compare and contrast with values and opinions from Generation Y communication staff within a provincial government? Findings – Along with supporting some of the assumptions and previous findings relating to Generation Y, the findings from this purposive survey and subsequent comparative analysis offer a new and deeper understanding of the workplace needs and wants of those represented by the particular sample. The findings also provide a glimpse into what the future of government communications might look like and the skills the next generation of employees will need to have. Research limitations/implications – The sample size used in this article is small and purposive, and should not be read as representative. The intent is not to generalize broad populations and generations, but to add to knowledge in a very specific area. Practical implications – The results of this study directly inform the practice of government communication by addressing current and future recruitment challenges. Originality/value – A study of generational values within Canadian Government communication has not been conducted previously by scholars and academics. This study fills a gap in the research and offers valuable insight for future research.

Récupéré en direct depuis OpenAlex et désinversé. Les résumés ne sont pas conservés dans cette base de données : les index inversés représentent 8,6 Go des 9,3 Go de texte de la base, et le serveur dispose de 13 Go libres.

Prédiction distillée sur la base complète

Imitation des enseignants

Ni prévalence calibrée, ni vérité terrain. Validation humaine à venir. Apprise à partir de 10 348 étiquettes directes de Codex et de 10 348 étiquettes directes de Gemma. Le mode candidate est l'union des têtes enseignantes seuillées; le consensus est leur intersection. Ces sorties portent le statut machine_predicted_unvalidated et ne sont ni des étiquettes humaines ni des étiquettes directes de modèles de pointe.

score de la tête « metaresearch » (Codex)0,001
score de la tête « metaresearch » (Gemma)0,000
Version: codex-gemma-dda1882f352aStatut de validation: machine_predicted_unvalidated
Catégories candidatesaucune
Catégories consensuellesaucune
DomaineSignal candidat: aucune · Signal consensuel: aucune
Devis d'étudeSignal candidat: Observationnel · Signal consensuel: Observationnel
GenreSignal candidat: Empirique · Signal consensuel: Empirique
Score de désaccord entre enseignants0,177
Score d'incertitude au seuil0,356

Scores Codex et Gemma par catégorie

CatégorieCodexGemma
Métarecherche0,0010,000
Méta-épidémiologie (sens strict)0,0000,000
Méta-épidémiologie (sens large)0,0000,000
Bibliométrie0,0000,000
Études des sciences et des technologies0,0000,000
Communication savante0,0000,000
Science ouverte0,0000,000
Intégrité de la recherche0,0000,000
Charge utile insuffisante (le modèle a refusé de juger)0,0000,000

Scores machine (provisoires)

Les deux têtes enseignantes du modèle étudiant, lues sur ce travail. Un score ordonne la base pour la relecture; il n'affirme jamais une catégorie, et le statut de validation accompagne chaque rangée tel quel.

Scores de référence d'un modèle non mature (critères de maturité non atteints, 7 itérations). Un score ordonne; il n'affirme jamais une catégorie.

Tête enseignante Opus0,012
Tête enseignante GPT0,304
Écart entre enseignants0,292 · la distance entre les deux têtes enseignantes sur ce seul travail
Statut de validationscore_only:v0-immature-baseline · tel quel depuis la passe de notation : score_only signifie que le nombre peut ordonner les travaux, et qu'aucune étiquette de catégorie n'en découle