Authority fairness for all? Intergroup status and expectations of procedural justice and resource distribution
Notice bibliographique
Résumé
Authorities such as the police and the government play a vital function in maintaining order in the social systems in which groups exist. Relational models of procedural justice (PJ) state that fair treatment from authority affirms the social standing of those identifying with the authority, communicating inclusion and respect. Previous research suggests that social identity may also inform expectations of authority fairness. Focusing on an intergroup context of authority decision-making, the present research tests a novel hypothesis regarding whether intergroup social status may also inform expectations of authority fairness in terms of fair treatment and favourable outcomes. Operationalising PJ as the extent to which people are provided voice by authorities, three experimental studies showed no effect of intergroup status on expected PJ from authority. A sample weighed internal meta-analysis (N = 704) also provided no support for the hypothesis that relative outgroup status shapes expectations of voice from authority (d = -.02). Intergroup status did, however, influence the extent to which people expected authorities to distribute resources favourably towards the outgroups. Lower status outgroups were expected to receive less favourable outcomes from authorities than equal status outgroups (d = -.23). Thus, outgroup status affects people’s judgements of the resources that outgroups deserve from authority. The present research is among the first to consider how intergroup relations may drive expectations of how authorities will act towards other social groups. Implications for wielding authority and the role of perceived intergroup threat in intergroup settings are discussed.
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Comment cette classification a été obtenuedéplier
Prédiction distillée sur la base complète
Imitation des enseignantsNi prévalence calibrée, ni vérité terrain. Validation humaine à venir. Apprise à partir de 10 348 étiquettes directes de Codex et de 10 348 étiquettes directes de Gemma. Le mode candidate est l'union des têtes enseignantes seuillées; le consensus est leur intersection. Ces sorties portent le statut machine_predicted_unvalidated et ne sont ni des étiquettes humaines ni des étiquettes directes de modèles de pointe.
Scores Codex et Gemma par catégorie
| Catégorie | Codex | Gemma |
|---|---|---|
| Métarecherche | 0,000 | 0,000 |
| Méta-épidémiologie (sens strict) | 0,000 | 0,000 |
| Méta-épidémiologie (sens large) | 0,000 | 0,000 |
| Bibliométrie | 0,000 | 0,000 |
| Études des sciences et des technologies | 0,000 | 0,001 |
| Communication savante | 0,000 | 0,000 |
| Science ouverte | 0,000 | 0,000 |
| Intégrité de la recherche | 0,000 | 0,000 |
| Charge utile insuffisante (le modèle a refusé de juger) | 0,000 | 0,000 |
Scores machine (provisoires)
Les deux têtes enseignantes du modèle étudiant, lues sur ce travail. Un score ordonne la base pour la relecture; il n'affirme jamais une catégorie, et le statut de validation accompagne chaque rangée tel quel.
Scores de référence d'un modèle non mature (critères de maturité non atteints, 7 itérations). Un score ordonne; il n'affirme jamais une catégorie.
score_only:v0-immature-baseline · tel quel depuis la passe de notation : score_only signifie que le nombre peut ordonner les travaux, et qu'aucune étiquette de catégorie n'en découleClassification
machine, non validéePrédiction automatique; un appel candidat d’une seule tête enseignante, pas un consensus.
Le détail, modèle par modèle et score par score, se trouve en fin de page sous « Comment cette classification a été obtenue ».