MétaCan
Menu
Retour à la cohorte
Enregistrement W3044880865 · doi:10.1177/1052562920939612

Becoming a Teacher Scholar: The Perils and Promise of Meeting the Promotion and Tenure Requirements in a Business School

2020· article· en· W3044880865 sur OpenAlexaff
Fengli Mu, James E. Hatch

Notice bibliographique

RevueOrganizational Behavior Teaching Review · 2020
Typearticle
Langueen
DomaineBusiness, Management and Accounting
ThématiqueAccounting Education and Careers
Établissements canadiensWestern University
Organismes subventionnairesnon disponible
Mots-clésPromotion (chess)SociologyPortfolioPublic relationsCritical thinkingService (business)Process (computing)Higher educationPedagogyMathematics educationPolitical sciencePsychologyComputer scienceBusinessMarketingLaw

Résumé

récupéré en direct d'OpenAlex

Many business schools continue to use contribution in teaching, research, and service as measures of faculty performance. There has been a long tradition of thinking of faculty as making their research contribution within a specific subdiscipline. We call these teaching and discipline scholars (TDS). However a growing number of faculty who, although they teach in a subdiscipline, are choosing to make their research contribution in the teaching and learning area. We call these persons teaching and learning scholars (TLS). A major hurdle facing TLS candidates is a promotion and tenure (P&T) system primarily designed for teaching and discipline scholars. This article takes a granular look at the typical P&T system within business schools. It proposes a way of thinking about what is typically meant by teaching ability and how it might be measured. It then discusses what is meant by research, how this definition might be applied to measure the output of TLSs and the special challenges for TLSs in having their research accepted as part of their P&T portfolio. Suggestions are provided for how the TLS may navigate the P&T process in light of these challenges.

Récupéré en direct depuis OpenAlex et désinversé. Les résumés ne sont pas conservés dans cette base de données : les index inversés représentent 8,6 Go des 9,3 Go de texte de la base, et le serveur dispose de 13 Go libres.

Comment cette classification a été obtenuedéplier

Prédiction machine sur la base complète

Imitation des enseignants

Ni prévalence calibrée, ni vérité terrain. Validation humaine à venir. Le volet Gemma est une étiquette directe du modèle pour chaque travail de la base, lue sur la notice réduite au titre. Le volet Codex est un classifieur appris des 10 348 étiquettes directes de Codex et calibré sur les taux pondérés de l'échantillon; les champs sans appui suffisant ne portent aucun appel Codex. Le mode candidate est l'union des deux volets; le consensus est leur intersection. Ces sorties portent le statut machine_predicted_unvalidated et ne sont pas des étiquettes humaines.

score de la tête « metaresearch » (Codex)0,047
score de la tête « metaresearch » (Gemma)0,085
Version: metacan-v3-hybrid-931329e0061cStatut de validation: machine_predicted_unvalidated
Catégories candidatesMétarecherche
Catégories consensuellesaucune
DomaineSignal candidat: Incitatifs · Signal consensuel: aucune
Devis d'étudeSignal candidat: Qualitatif · Signal consensuel: aucune
GenreSignal candidat: Empirique · Signal consensuel: aucune
Score de désaccord entre enseignants0,953
Score d'incertitude au seuil0,247

Scores du classifieur distillé par catégorie (deux têtes)

CatégorieCodexGemma
Métarecherche0,0470,085
Méta-épidémiologie (sens strict)0,0000,000
Méta-épidémiologie (sens large)0,0010,000
Bibliométrie0,0030,003
Études des sciences et des technologies0,0070,007
Communication savante0,0110,012
Science ouverte0,0020,006
Intégrité de la recherche0,0050,005
Charge utile insuffisante (le modèle a refusé de juger)0,0040,001

Scores machine (provisoires)

Les deux têtes enseignantes du modèle étudiant, lues sur ce travail. Un score ordonne la base pour la relecture; il n'affirme jamais une catégorie, et le statut de validation accompagne chaque rangée tel quel.

Scores de référence d'un modèle non mature (critères de maturité non atteints, 7 itérations). Un score ordonne; il n'affirme jamais une catégorie.

Tête enseignante Opus0,037
Tête enseignante GPT0,282
Écart entre enseignants0,245 · la distance entre les deux têtes enseignantes sur ce seul travail
Statut de validationscore_only:v0-immature-baseline · tel quel depuis la passe de notation : score_only signifie que le nombre peut ordonner les travaux, et qu'aucune étiquette de catégorie n'en découle

Classification

machine, non validée

Prédiction automatique; un appel candidat d’une seule source (Gemma direct ou Codex distillé), pas un consensus.

Devis d'étudeQualitatif
DomaineIncitatifs
GenreEmpirique

Le détail, modèle par modèle et score par score, se trouve en fin de page sous « Comment cette classification a été obtenue ».

En bref

Citations15
Publié2020
Routes d'admission1
Résumé présentoui

Explorer davantage

Même revueOrganizational Behavior Teaching ReviewMême sujetAccounting Education and CareersTravaux en français237 207