Notice bibliographique
Résumé
This article explores the hidden work of workers employed in precarious jobs which are characterized by part-time and temporary contracts, limited control over work schedules, and poor access to regulatory protection. Through 77 semi-structured interviews with workers in low-wage, precarious jobs in Ontario, Canada, we examine workers’ attempts to challenge the precarity they face when confronted by workplace conditions violating the Ontario Employment Standards Act (ESA), such as not being paid minimum wages, not being paid for overtime, being fired wrongfully or being subject to reprisals. We argue that these challenges involve hidden work, which is neither acknowledged nor recognized in the current ESA enforcement regime. We examine three types of hidden work that involve (1) creating a sense of positive self-worth amidst disempowering practices; (2) engaging in advocacy vis-à-vis employers, sometimes through launching official claims with the Ontario Ministry of Labour; and (3) developing strategies to avoid the costs of precarity in the future. We argue that this hidden work of challenging precarity needs to be formally recognized and that concrete strategies for doing so might lead to more robust protection for workers, particularly within ESA enforcement practices.
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Comment cette classification a été obtenuedéplier
Prédiction machine sur la base complète
Imitation des enseignantsNi prévalence calibrée, ni vérité terrain. Validation humaine à venir. Le volet Gemma est une étiquette directe du modèle pour chaque travail de la base, lue sur la notice réduite au titre. Le volet Codex est un classifieur appris des 10 348 étiquettes directes de Codex et calibré sur les taux pondérés de l'échantillon; les champs sans appui suffisant ne portent aucun appel Codex. Le mode candidate est l'union des deux volets; le consensus est leur intersection. Ces sorties portent le statut machine_predicted_unvalidated et ne sont pas des étiquettes humaines.
Scores du classifieur distillé par catégorie (deux têtes)
| Catégorie | Codex | Gemma |
|---|---|---|
| Métarecherche | 0,009 | 0,018 |
| Méta-épidémiologie (sens strict) | 0,001 | 0,000 |
| Méta-épidémiologie (sens large) | 0,001 | 0,000 |
| Bibliométrie | 0,001 | 0,001 |
| Études des sciences et des technologies | 0,023 | 0,081 |
| Communication savante | 0,008 | 0,004 |
| Science ouverte | 0,002 | 0,012 |
| Intégrité de la recherche | 0,003 | 0,004 |
| Charge utile insuffisante (le modèle a refusé de juger) | 0,002 | 0,000 |
Scores machine (provisoires)
Les deux têtes enseignantes du modèle étudiant, lues sur ce travail. Un score ordonne la base pour la relecture; il n'affirme jamais une catégorie, et le statut de validation accompagne chaque rangée tel quel.
Scores de référence d'un modèle non mature (critères de maturité non atteints, 7 itérations). Un score ordonne; il n'affirme jamais une catégorie.
score_only:v0-immature-baseline · tel quel depuis la passe de notation : score_only signifie que le nombre peut ordonner les travaux, et qu'aucune étiquette de catégorie n'en découleClassification
machine, non validéePrédiction automatique; un appel candidat d’une seule source (Gemma direct ou Codex distillé), pas un consensus.
Le détail, modèle par modèle et score par score, se trouve en fin de page sous « Comment cette classification a été obtenue ».