The quality of audit recommendation: The effect of role conflict, role ambiguity and work stress
Pourquoi ce travail est dans la base
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Notice bibliographique
Résumé
This research examines the effects of role conflict and role ambiguity on internal auditor's work stress and the quality of audit recommendations. These relationships were tested based on the survey taken from 96 internal auditors who served at several state universities in Indonesia. The hypothesis testing technique used SmartPLS analysis. The results showed that role conflict has a positive effect on the quality of audit recommendations while role ambiguity has a negative effect. Role conflict and role ambiguity have a positive and significant effect on work stress. Other test results show that internal auditor work stress does not show an effect on the quality of audit recommendations. The practical implication of this research is that to reduce ambiguity in carrying out audit tasks and to improve the quality of audit recommendations, it is necessary to consider an adequate work environment, especially the availability and adequacy of information needed by internal auditors in completing monitoring tasks. The role of conflict due to the presence of more than one task can cause work stress, although it does not interfere with the quality of audit recommendations. Therefore, it is necessary to pay attention to the allocation of work time that is not carried out at the same time so that the workload causes work stress.
Récupéré en direct depuis OpenAlex et désinversé. Les résumés ne sont pas conservés dans cette base de données : les index inversés représentent 8,6 Go des 9,3 Go de texte de la base, et le serveur dispose de 13 Go libres.
Prédiction distillée sur la base complète
Imitation des enseignantsNi prévalence calibrée, ni vérité terrain. Validation humaine à venir. Apprise à partir de 10 348 étiquettes directes de Codex et de 10 348 étiquettes directes de Gemma. Le mode candidate est l'union des têtes enseignantes seuillées; le consensus est leur intersection. Ces sorties portent le statut machine_predicted_unvalidated et ne sont ni des étiquettes humaines ni des étiquettes directes de modèles de pointe.
Scores Codex et Gemma par catégorie
| Catégorie | Codex | Gemma |
|---|---|---|
| Métarecherche | 0,004 | 0,000 |
| Méta-épidémiologie (sens strict) | 0,000 | 0,000 |
| Méta-épidémiologie (sens large) | 0,000 | 0,000 |
| Bibliométrie | 0,000 | 0,000 |
| Études des sciences et des technologies | 0,001 | 0,000 |
| Communication savante | 0,000 | 0,000 |
| Science ouverte | 0,000 | 0,000 |
| Intégrité de la recherche | 0,000 | 0,000 |
| Charge utile insuffisante (le modèle a refusé de juger) | 0,000 | 0,000 |
Scores machine (provisoires)
Les deux têtes enseignantes du modèle étudiant, lues sur ce travail. Un score ordonne la base pour la relecture; il n'affirme jamais une catégorie, et le statut de validation accompagne chaque rangée tel quel.
Scores de référence d'un modèle non mature (critères de maturité non atteints, 7 itérations). Un score ordonne; il n'affirme jamais une catégorie.
score_only:v0-immature-baseline · tel quel depuis la passe de notation : score_only signifie que le nombre peut ordonner les travaux, et qu'aucune étiquette de catégorie n'en découle