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Enregistrement W4244519457 · doi:10.1093/jafeco/ejz027

Trade Liberalisation and Labour Market Adjustment in Botswana

2019· article· en· W4244519457 sur OpenAlex

Pourquoi ce travail est dans la base

Une base qui oublie comment elle a trouvé un travail ne peut pas être vérifiée. Voici les voies qui ont admis celui-ci.

affAu moins un auteur déclare une institution canadienne dans l'instantané OpenAlex épinglé.

Notice bibliographique

RevueJournal of African Economies · 2019
Typearticle
Langueen
DomaineEconomics, Econometrics and Finance
ThématiqueGlobal trade and economics
Établissements canadiensUniversity of Waterloo
Organismes subventionnairesnon disponible
Mots-clésEconomicsLiberalizationInternational economicsUnemploymentCustoms unionTariffLabour economicsInformal sectorFree tradeTrade diversionProductivityInternational tradeInternational free trade agreementMarket economyMacroeconomics

Résumé

récupéré en direct d'OpenAlex

Abstract We study the effects of domestic trade liberalisation on labour markets in Botswana. South Africa is the dominant member of the Southern Africa Customs Union. As such, when South Africa liberalised trade in the 1990s, this induced large and plausibly exogenous tariff reductions for the other customs union members, including Botswana. Using labour force surveys from Botswana spanning a decade, we find that trade liberalisation did not affect the relative size of industries in terms of employment. However, trade liberalisation had effects within industries. We find an increase in the prevalence of working in an informal firm and self-employment, but mixed evidence of effects on unemployment. Hours worked decreased in response to trade liberalisation, partially driven by the movement of workers to informal firms. Despite large increases in aggregate income, trade liberalisation is associated with a reduction in monthly income, but the results are imprecise. Our results also suggest that a positive export demand shock, the 2000 African Growth and Opportunities Act, is associated with a reduction in employment in informal firms in the clothing industry.

Récupéré en direct depuis OpenAlex et désinversé. Les résumés ne sont pas conservés dans cette base de données : les index inversés représentent 8,6 Go des 9,3 Go de texte de la base, et le serveur dispose de 13 Go libres.

Prédiction distillée sur la base complète

Imitation des enseignants

Ni prévalence calibrée, ni vérité terrain. Validation humaine à venir. Apprise à partir de 10 348 étiquettes directes de Codex et de 10 348 étiquettes directes de Gemma. Le mode candidate est l'union des têtes enseignantes seuillées; le consensus est leur intersection. Ces sorties portent le statut machine_predicted_unvalidated et ne sont ni des étiquettes humaines ni des étiquettes directes de modèles de pointe.

score de la tête « metaresearch » (Codex)0,001
score de la tête « metaresearch » (Gemma)0,000
Version: codex-gemma-dda1882f352aStatut de validation: machine_predicted_unvalidated
Catégories candidatesaucune
Catégories consensuellesaucune
DomaineSignal candidat: aucune · Signal consensuel: aucune
Devis d'étudeSignal candidat: Observationnel · Signal consensuel: Observationnel
GenreSignal candidat: Empirique · Signal consensuel: Empirique
Score de désaccord entre enseignants0,208
Score d'incertitude au seuil0,775

Scores Codex et Gemma par catégorie

CatégorieCodexGemma
Métarecherche0,0010,000
Méta-épidémiologie (sens strict)0,0000,000
Méta-épidémiologie (sens large)0,0010,000
Bibliométrie0,0000,000
Études des sciences et des technologies0,0000,000
Communication savante0,0000,001
Science ouverte0,0000,000
Intégrité de la recherche0,0000,000
Charge utile insuffisante (le modèle a refusé de juger)0,0010,000

Scores machine (provisoires)

Les deux têtes enseignantes du modèle étudiant, lues sur ce travail. Un score ordonne la base pour la relecture; il n'affirme jamais une catégorie, et le statut de validation accompagne chaque rangée tel quel.

Scores de référence d'un modèle non mature (critères de maturité non atteints, 7 itérations). Un score ordonne; il n'affirme jamais une catégorie.

Tête enseignante Opus0,025
Tête enseignante GPT0,192
Écart entre enseignants0,167 · la distance entre les deux têtes enseignantes sur ce seul travail
Statut de validationscore_only:v0-immature-baseline · tel quel depuis la passe de notation : score_only signifie que le nombre peut ordonner les travaux, et qu'aucune étiquette de catégorie n'en découle