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Enregistrement W4321374098 · doi:10.1017/s1049096523000057

Hard Work and You Can’t Get It: An International Comparative Analysis of Gender, Career Aspirations, and Preparedness Among Politics and International Relations PhD Students

2023· article· en· W4321374098 sur OpenAlex
Daniel Casey, Serrin Rutledge‐Prior, Lisa Young, Jonathan Malloy, Loleen Berdahl

Pourquoi ce travail est dans la base

Une base qui oublie comment elle a trouvé un travail ne peut pas être vérifiée. Voici les voies qui ont admis celui-ci.

affAu moins un auteur déclare une institution canadienne dans l'instantané OpenAlex épinglé.
aboutLe titre ou le résumé porte un signal canadien du lexique géographique.

Notice bibliographique

RevuePS Political Science & Politics · 2023
Typearticle
Langueen
DomaineHealth Professions
ThématiqueDoctoral Education Challenges and Solutions
Établissements canadiensUniversity of ReginaCarleton UniversityUniversity of Calgary
Organismes subventionnairesnon disponible
Mots-clésPreparednessDiversity (politics)PoliticsJob marketWork (physics)Political scienceSociologyPedagogyPublic relations

Résumé

récupéré en direct d'OpenAlex

ABSTRACT Do all PhD students aspire to an academic career? Do PhD programs appropriately prepare students for the realities of the job market? There is a well-established gap between political science PhD graduates and tenure-track academic postings. The mismatch between PhD graduates and academic positions may point to alternative models of doctoral education as a possible solution. However, the survey of Canadian and Australian PhD students described in this article suggests that issues and challenges are common regardless of the model of doctoral education. Canadian PhDs report more mentoring activity, but they also are more fixated on securing academic positions. However, we find important gender differences across countries: men are more interested in an academic career and only a (disproportionately male) minority is confident that they will succeed in securing a faculty career. This raises questions about diversity in the future of the profession. This research suggests that although students have different experiences under different doctoral models, issues of academic jobs and a mismatch are common in both systems.

Récupéré en direct depuis OpenAlex et désinversé. Les résumés ne sont pas conservés dans cette base de données : les index inversés représentent 8,6 Go des 9,3 Go de texte de la base, et le serveur dispose de 13 Go libres.

Prédiction distillée sur la base complète

Imitation des enseignants

Ni prévalence calibrée, ni vérité terrain. Validation humaine à venir. Apprise à partir de 10 348 étiquettes directes de Codex et de 10 348 étiquettes directes de Gemma. Le mode candidate est l'union des têtes enseignantes seuillées; le consensus est leur intersection. Ces sorties portent le statut machine_predicted_unvalidated et ne sont ni des étiquettes humaines ni des étiquettes directes de modèles de pointe.

score de la tête « metaresearch » (Codex)0,001
score de la tête « metaresearch » (Gemma)0,001
Version: codex-gemma-dda1882f352aStatut de validation: machine_predicted_unvalidated
Catégories candidatesaucune
Catégories consensuellesaucune
DomaineSignal candidat: aucune · Signal consensuel: aucune
Devis d'étudeSignal candidat: Observationnel · Signal consensuel: Observationnel
GenreSignal candidat: Empirique · Signal consensuel: Empirique
Score de désaccord entre enseignants0,455
Score d'incertitude au seuil0,843

Scores Codex et Gemma par catégorie

CatégorieCodexGemma
Métarecherche0,0010,001
Méta-épidémiologie (sens strict)0,0000,000
Méta-épidémiologie (sens large)0,0000,000
Bibliométrie0,0010,001
Études des sciences et des technologies0,0010,002
Communication savante0,0000,001
Science ouverte0,0000,000
Intégrité de la recherche0,0000,000
Charge utile insuffisante (le modèle a refusé de juger)0,0000,000

Scores machine (provisoires)

Les deux têtes enseignantes du modèle étudiant, lues sur ce travail. Un score ordonne la base pour la relecture; il n'affirme jamais une catégorie, et le statut de validation accompagne chaque rangée tel quel.

Scores de référence d'un modèle non mature (critères de maturité non atteints, 7 itérations). Un score ordonne; il n'affirme jamais une catégorie.

Tête enseignante Opus0,478
Tête enseignante GPT0,566
Écart entre enseignants0,088 · la distance entre les deux têtes enseignantes sur ce seul travail
Statut de validationscore_only:v0-immature-baseline · tel quel depuis la passe de notation : score_only signifie que le nombre peut ordonner les travaux, et qu'aucune étiquette de catégorie n'en découle