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Enregistrement W4400615089 · doi:10.22374/cjmrp.v19i2.49

When Midwives Burn Out: Differences in the Experiences of Midwives in British Columbia and Alberta

2024· article· en· W4400615089 sur OpenAlexaboutno aff
Luba Butska, Kathrin Stoll

Notice bibliographique

RevueCanadian Journal of Midwifery Research and Practice · 2024
Typearticle
Langueen
DomainePsychology
ThématiqueGrief, Bereavement, and Mental Health
Établissements canadiensnon disponible
Organismes subventionnairesnon disponible
Mots-clésNurse-MidwivesBurn outNursingMedicineHistoryPregnancy

Résumé

récupéré en direct d'OpenAlex

Background: Internationally, continuity of care has been identified as a possible strategy to prevent burnout. The majority of midwives in British Columbia and Alberta practice within a continuity-based model of care, but British Columbia midwives have significantly higher burnout scores. Methods: We compared data from midwives from Alberta and British Columbia who responded to the Canadian arm of the WHELM (Work, Health, and Emotional Lives of Midwives) survey through invitations via their professional organizations. The survey included demographic questions, items about work patterns, occupational stressors, burnout, and intentions and reasons to leave the profession. Results: Workload was the most commonly reported stressor in both British Columbia and Alberta. Midwives in British Columbia were more likely (54%) to have seriously considered leaving the profession in the last 12 months than midwives in Alberta (26%). One-third of British Columbia midwives and no Alberta midwives cited poor pay as a reason to leave the profession. In answers to open-ended questions, 47% of respondents from British Columbia, but none from Alberta, highlighted poor pay as something that would need to change in order for them to successfully manage workplace stress. Discussion and Conclusion: Our comparison of similar midwifery contexts in Western Canada suggests burnout and intention to leave the profession are associated with how the care is remunerated. Midwives in British Columbia and Alberta care for a similar volume of clients and are paid with a similar type of payment system, but midwives in British Columbia are paid significantly less per course of care. A revised payment system or a significant increase in pay per client may ensure that midwives in British Columbia can continue to provide high-quality relationship-based care while maintaining longevity in the profession. This article has been peer reviewed.

Récupéré en direct depuis OpenAlex et désinversé. Les résumés ne sont pas conservés dans cette base de données : les index inversés représentent 8,6 Go des 9,3 Go de texte de la base, et le serveur dispose de 13 Go libres.

Comment cette classification a été obtenuedéplier

Prédiction machine sur la base complète

Imitation des enseignants

Ni prévalence calibrée, ni vérité terrain. Validation humaine à venir. Le volet Gemma est une étiquette directe du modèle pour chaque travail de la base, lue sur la notice réduite au titre. Le volet Codex est un classifieur appris des 10 348 étiquettes directes de Codex et calibré sur les taux pondérés de l'échantillon; les champs sans appui suffisant ne portent aucun appel Codex. Le mode candidate est l'union des deux volets; le consensus est leur intersection. Ces sorties portent le statut machine_predicted_unvalidated et ne sont pas des étiquettes humaines.

score de la tête « metaresearch » (Codex)0,002
score de la tête « metaresearch » (Gemma)0,006
Version: metacan-v3-hybrid-931329e0061cStatut de validation: machine_predicted_unvalidated
Catégories candidatesaucune
Catégories consensuellesaucune
DomaineSignal candidat: aucune · Signal consensuel: aucune
Devis d'étudeSignal candidat: Qualitatif · Signal consensuel: aucune
GenreSignal candidat: Empirique · Signal consensuel: Empirique
Score de désaccord entre enseignants0,040
Score d'incertitude au seuil0,290

Scores du classifieur distillé par catégorie (deux têtes)

CatégorieCodexGemma
Métarecherche0,0020,006
Méta-épidémiologie (sens strict)0,0000,001
Méta-épidémiologie (sens large)0,0010,000
Bibliométrie0,0020,003
Études des sciences et des technologies0,0090,003
Communication savante0,0030,001
Science ouverte0,0020,004
Intégrité de la recherche0,0010,002
Charge utile insuffisante (le modèle a refusé de juger)0,0030,000

Scores machine (provisoires)

Les deux têtes enseignantes du modèle étudiant, lues sur ce travail. Un score ordonne la base pour la relecture; il n'affirme jamais une catégorie, et le statut de validation accompagne chaque rangée tel quel.

Scores de référence d'un modèle non mature (critères de maturité non atteints, 7 itérations). Un score ordonne; il n'affirme jamais une catégorie.

Tête enseignante Opus0,123
Tête enseignante GPT0,417
Écart entre enseignants0,294 · la distance entre les deux têtes enseignantes sur ce seul travail
Statut de validationscore_only:v0-immature-baseline · tel quel depuis la passe de notation : score_only signifie que le nombre peut ordonner les travaux, et qu'aucune étiquette de catégorie n'en découle

Classification

machine, non validée

Prédiction automatique; un appel candidat d’une seule source (Gemma direct ou Codex distillé), pas un consensus.

Les modèles n’ont appliqué aucune catégorie : rien dans la taxonomie ne correspondait à ce travail.
Devis d'étudeQualitatif
Domainenon disponible
GenreEmpirique

Le détail, modèle par modèle et score par score, se trouve en fin de page sous « Comment cette classification a été obtenue ».

En bref

Citations4
Publié2024
Routes d'admission1
Résumé présentoui

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