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Enregistrement W4403501468 · doi:10.1177/01708406241295495

After the Crisis: Explaining stories of professional identity growth from collective action

2024· article· en· W4403501468 sur OpenAlexafffundabout
Derin Kent, M. Tina Dacin

Notice bibliographique

RevueOrganization Studies · 2024
Typearticle
Langueen
DomaineBusiness, Management and Accounting
ThématiqueManagement and Organizational Studies
Établissements canadiensQueen's University
Organismes subventionnairesSocial Sciences and Humanities Research Council of Canada
Mots-clésCollective actionIdentity (music)Action (physics)Identity crisisCollective identitySociologyPositive economicsPolitical economySocial psychologyPolitical scienceEconomicsPsychologySocial scienceLawAestheticsPoliticsFace (sociological concept)

Résumé

récupéré en direct d'OpenAlex

Emergent forms of collaboration are central to societies' response to crises like natural disaster, refugee migration and pandemics. Even though individuals' participation in such collective action may be short-lived, recent studies propose it can inspire enduring professional role change as people return to their everyday work post-crisis. Yet, previous research does not focus on the divergent stories participants tell about the crisis years afterward and what it meant for them professionally. Through a grounded study of healthcare workers involved in the 2003 Toronto SARS outbreak, we examine varied narratives of professional identity growth following collective action in crisis. Years after SARS, participants told diverse stories about the crisis as an event that suspended, affirmed or even expanded their professional identities. Participants with narratives of identity suspension saw SARS as an event lacking professional relevance. Narratives of identity affirmation and expansion, however, emphasized growth and inspiration for participants' professional roles post-crisis. We theorize how interactions within collective responses can foster growth narratives, when they enhance meanings central to participants' professional identities and by affording follow-on interactions that translate these meanings into role change. We contribute new insight on how collective action in crisis can lead to professional role change post-crisis, how fragmented perspectives affect capacity for collective action in intermittent crises, and the role of follow-on interactions in professionals' narrative identity work.

Récupéré en direct depuis OpenAlex et désinversé. Les résumés ne sont pas conservés dans cette base de données : les index inversés représentent 8,6 Go des 9,3 Go de texte de la base, et le serveur dispose de 13 Go libres.

Comment cette classification a été obtenuedéplier

Prédiction distillée sur la base complète

Imitation des enseignants

Ni prévalence calibrée, ni vérité terrain. Validation humaine à venir. Apprise à partir de 10 348 étiquettes directes de Codex et de 10 348 étiquettes directes de Gemma. Le mode candidate est l'union des têtes enseignantes seuillées; le consensus est leur intersection. Ces sorties portent le statut machine_predicted_unvalidated et ne sont ni des étiquettes humaines ni des étiquettes directes de modèles de pointe.

score de la tête « metaresearch » (Codex)0,000
score de la tête « metaresearch » (Gemma)0,001
Version: codex-gemma-dda1882f352aStatut de validation: machine_predicted_unvalidated
Catégories candidatesaucune
Catégories consensuellesaucune
DomaineSignal candidat: aucune · Signal consensuel: aucune
Devis d'étudeSignal candidat: Observationnel · Signal consensuel: Observationnel
GenreSignal candidat: Empirique · Signal consensuel: Empirique
Score de désaccord entre enseignants0,365
Score d'incertitude au seuil0,524

Scores Codex et Gemma par catégorie

CatégorieCodexGemma
Métarecherche0,0000,001
Méta-épidémiologie (sens strict)0,0000,000
Méta-épidémiologie (sens large)0,0000,000
Bibliométrie0,0000,002
Études des sciences et des technologies0,0010,000
Communication savante0,0000,002
Science ouverte0,0000,000
Intégrité de la recherche0,0000,000
Charge utile insuffisante (le modèle a refusé de juger)0,0000,000

Scores machine (provisoires)

Les deux têtes enseignantes du modèle étudiant, lues sur ce travail. Un score ordonne la base pour la relecture; il n'affirme jamais une catégorie, et le statut de validation accompagne chaque rangée tel quel.

Scores de référence d'un modèle non mature (critères de maturité non atteints, 7 itérations). Un score ordonne; il n'affirme jamais une catégorie.

Tête enseignante Opus0,030
Tête enseignante GPT0,284
Écart entre enseignants0,253 · la distance entre les deux têtes enseignantes sur ce seul travail
Statut de validationscore_only:v0-immature-baseline · tel quel depuis la passe de notation : score_only signifie que le nombre peut ordonner les travaux, et qu'aucune étiquette de catégorie n'en découle

Classification

machine, non validée

Prédiction automatique; un appel candidat d’une seule tête enseignante, pas un consensus.

Les modèles n’ont appliqué aucune catégorie : rien dans la taxonomie ne correspondait à ce travail.
Devis d'étudeObservationnel
Domainenon disponible
GenreEmpirique

Le détail, modèle par modèle et score par score, se trouve en fin de page sous « Comment cette classification a été obtenue ».

En bref

Citations4
Publié2024
Routes d'admission3
Résumé présentoui

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