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Enregistrement W4406130011 · doi:10.1177/20552076241309386

Health recommender systems to facilitate collaborative decision-making in chronic disease management: A scoping review

2025· review· en· W4406130011 sur OpenAlex

Pourquoi ce travail est dans la base

Une base qui oublie comment elle a trouvé un travail ne peut pas être vérifiée. Voici les voies qui ont admis celui-ci.

affAu moins un auteur déclare une institution canadienne dans l'instantané OpenAlex épinglé.

Notice bibliographique

RevueDigital Health · 2025
Typereview
Langueen
DomainePsychology
ThématiqueDigital Mental Health Interventions
Établissements canadiensUniversity of OttawaUniversity Health NetworkUniversity of TorontoSickKids FoundationHospital for Sick ChildrenInstitute for Clinical Evaluative SciencesUniversity of Calgary
Organismes subventionnairesnon disponible
Mots-clésThematic analysisChecklistComputer sciencePsychologyRecommender systemKnowledge managementApplied psychologyMedicineQualitative researchProcess managementData scienceEngineeringWorld Wide Web

Résumé

récupéré en direct d'OpenAlex

Objective: Health recommender systems (HRSs) are increasingly used to complement existing clinical decision-making processes, but their use for chronic diseases remains underexplored. Recognizing the importance of collaborative decision making (CDM) and patient engagement in chronic disease treatment, this review explored how HRSs support patients in managing their illness. Methods: A scoping review was conducted using the framework proposed by Arksey and O'Malley, advanced by Levac et al., in line with the PRISMA-ScR checklist. Quantitative (descriptive numerical summary) and qualitative (inductive content analysis) methods wered used to synthesize the data. Results: Forty-five articles were included in the final review, most commonly covering diabetes (9/45, 20%), mental health (9/45, 20.0%), and tobacco dependence (7/45, 15.6%). Behavior change theories (10/45, 22.2%) and authoritative sources (10/45, 22.2%) were the most commonly referenced sources for design and development work. From the thematic analysis, we conclude: (a) the main goal of HRSs is to induce behavior change, but limited research investigates their effectiveness in achieving this aim; (b) studies acknowledge that theories, models, frameworks, and/or guidelines help design HRSs to elicit specific behavior change, but they do not implement them; (c) connections between CDM and HRS purpose should be more explicit; and (d) HRSs can often offer other self-management services, such as progress tracking and chatbots. Conclusions: We recommend a greater emphasis on evaluation outcomes beyond algorithmic performance to determine HRS effectiveness and the creation of an evidence-driven, methodological approach to creating HRSs to optimize their use in enhancing patient care. Lay summary: Our work aims to provide a summary of the current landscape of health recommender system (HRS) use for chronic disease management. HRSs are digital tools designed to help people manage their health by providing personalized recommendations based on their health history, behaviors, and preferences, enabling them to make more informed health decisions. Given the increased use of these tools for personalized care, and especially with advancements in generative artificial intelligence, understanding the current methods and evaluation processes used is integral to optimizing their effectiveness. Our findings show that HRSs are most used for diabetes, mental health, and tobacco dependence, but only a small percentage of publications directly reference and/or use relevant frameworks to help guide their design and evaluation processes. Furthermore, the goal for most of these HRSs is to induce behavior change, but there is limited research investigating how effective they are in accomplishing this. Given these findings, we recommend that evaluations shift their focus from algorithms to more holistic approaches and to be more intentional about the processes used when designing the tool to support an evidence-driven approach and ultimately create more effective and useful HRSs for chronic disease management.

Récupéré en direct depuis OpenAlex et désinversé. Les résumés ne sont pas conservés dans cette base de données : les index inversés représentent 8,6 Go des 9,3 Go de texte de la base, et le serveur dispose de 13 Go libres.

Prédiction distillée sur la base complète

Imitation des enseignants

Ni prévalence calibrée, ni vérité terrain. Validation humaine à venir. Apprise à partir de 10 348 étiquettes directes de Codex et de 10 348 étiquettes directes de Gemma. Le mode candidate est l'union des têtes enseignantes seuillées; le consensus est leur intersection. Ces sorties portent le statut machine_predicted_unvalidated et ne sont ni des étiquettes humaines ni des étiquettes directes de modèles de pointe.

score de la tête « metaresearch » (Codex)0,002
score de la tête « metaresearch » (Gemma)0,000
Version: codex-gemma-dda1882f352aStatut de validation: machine_predicted_unvalidated
Catégories candidatesMéta-épidémiologie (sens strict), Charge utile insuffisante (le modèle a refusé de juger)
Catégories consensuellesaucune
DomaineSignal candidat: aucune · Signal consensuel: aucune
Devis d'étudeSignal candidat: Revue systématique · Signal consensuel: aucune
GenreSignal candidat: Synthèse · Signal consensuel: Synthèse
Score de désaccord entre enseignants0,565
Score d'incertitude au seuil0,999

Scores Codex et Gemma par catégorie

CatégorieCodexGemma
Métarecherche0,0020,000
Méta-épidémiologie (sens strict)0,0010,001
Méta-épidémiologie (sens large)0,0040,001
Bibliométrie0,0010,003
Études des sciences et des technologies0,0000,000
Communication savante0,0000,000
Science ouverte0,0010,001
Intégrité de la recherche0,0000,001
Charge utile insuffisante (le modèle a refusé de juger)0,0000,002

Scores machine (provisoires)

Les deux têtes enseignantes du modèle étudiant, lues sur ce travail. Un score ordonne la base pour la relecture; il n'affirme jamais une catégorie, et le statut de validation accompagne chaque rangée tel quel.

Scores de référence d'un modèle non mature (critères de maturité non atteints, 7 itérations). Un score ordonne; il n'affirme jamais une catégorie.

Tête enseignante Opus0,131
Tête enseignante GPT0,517
Écart entre enseignants0,387 · la distance entre les deux têtes enseignantes sur ce seul travail
Statut de validationscore_only:v0-immature-baseline · tel quel depuis la passe de notation : score_only signifie que le nombre peut ordonner les travaux, et qu'aucune étiquette de catégorie n'en découle