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Enregistrement W4407613555 · doi:10.1080/13803395.2025.2464654

Challenges and opportunities for a new era of neuropsychology training: a trainee survey study

2025· article· en· W4407613555 sur OpenAlexaffabout
Joshua T. Fox‐Fuller, Amanda M. Wisinger, Jacob W. Koudys, Libby A. DesRuisseaux, Brian M. Cerny, Taylor Rose Schmitt, Annalise Rahman‐Filipiak, Kristen Votruba

Notice bibliographique

RevueJournal of Clinical and Experimental Neuropsychology · 2025
Typearticle
Langueen
DomainePsychology
ThématiqueCounseling Practices and Supervision
Établissements canadiensUniversity of Toronto
Organismes subventionnairesnon disponible
Mots-clésPsychologyNeuropsychologyClinical neuropsychologyMedical educationTraining (meteorology)Clinical psychologyPsychiatryCognitionMedicine

Résumé

récupéré en direct d'OpenAlex

INTRODUCTION: The field of neuropsychology is undergoing notable changes, especially in the context of the Minnesota Update Conference (MNC) guidelines draft development. In late 2023, a group of neuropsychology trainee-leaders, united through the Clinical Neuropsychology Trainee Forum (CNTF), surveyed neuropsychology trainees in the United States and Canada to better understand their needs and their perception of the current training climate. METHOD: Survey items were drafted by a CNTF task force consisting of trainee-leaders from major neuropsychology organizations before being refined by four independent neuropsychologists. The survey was distributed via listservs and social media. Survey results were analyzed using frequency descriptives and analyses of variance to compare differences in responses based on demographic and training-related factors. RESULTS: = 220) were primarily female (86%), White (71%), and training in the United States (92%). More than 75% of respondents reported satisfaction with their doctoral program, internship, and/or fellowship. Similarly, 90% and 73% of the respondents, respectively, felt their opinions on the future of the field listened to and/or valued in discussions with peers and supervisors/mentors. However, only 57% of the respondents felt their opinions were valued by neuropsychology organizational leadership, and approximately 30% of the respondents agreed that trainees' opinions were valued during the MNC draft development review period. Another 40% of the respondents were uncertain about trainee perspectives being valued during the MNC process. CONCLUSIONS: Most neuropsychology trainees are satisfied with their training, yet they expressed concerns about their opinions on the future of the field being heard by neuropsychology leadership. Trainee stakeholder engagement will be important to the vitality of neuropsychology in light of anticipated MNC Guidelines. Recommendations for the field of neuropsychology to support trainees will be discussed.

Récupéré en direct depuis OpenAlex et désinversé. Les résumés ne sont pas conservés dans cette base de données : les index inversés représentent 8,6 Go des 9,3 Go de texte de la base, et le serveur dispose de 13 Go libres.

Comment cette classification a été obtenuedéplier

Prédiction distillée sur la base complète

Imitation des enseignants

Ni prévalence calibrée, ni vérité terrain. Validation humaine à venir. Apprise à partir de 10 348 étiquettes directes de Codex et de 10 348 étiquettes directes de Gemma. Le mode candidate est l'union des têtes enseignantes seuillées; le consensus est leur intersection. Ces sorties portent le statut machine_predicted_unvalidated et ne sont ni des étiquettes humaines ni des étiquettes directes de modèles de pointe.

score de la tête « metaresearch » (Codex)0,003
score de la tête « metaresearch » (Gemma)0,001
Version: codex-gemma-dda1882f352aStatut de validation: machine_predicted_unvalidated
Catégories candidatesaucune
Catégories consensuellesaucune
DomaineSignal candidat: aucune · Signal consensuel: aucune
Devis d'étudeSignal candidat: Autre devis · Signal consensuel: aucune
GenreSignal candidat: Empirique · Signal consensuel: Empirique
Score de désaccord entre enseignants0,957
Score d'incertitude au seuil0,723

Scores Codex et Gemma par catégorie

CatégorieCodexGemma
Métarecherche0,0030,001
Méta-épidémiologie (sens strict)0,0000,000
Méta-épidémiologie (sens large)0,0010,000
Bibliométrie0,0000,000
Études des sciences et des technologies0,0000,000
Communication savante0,0000,000
Science ouverte0,0000,000
Intégrité de la recherche0,0000,001
Charge utile insuffisante (le modèle a refusé de juger)0,0000,000

Scores machine (provisoires)

Les deux têtes enseignantes du modèle étudiant, lues sur ce travail. Un score ordonne la base pour la relecture; il n'affirme jamais une catégorie, et le statut de validation accompagne chaque rangée tel quel.

Scores de référence d'un modèle non mature (critères de maturité non atteints, 7 itérations). Un score ordonne; il n'affirme jamais une catégorie.

Tête enseignante Opus0,455
Tête enseignante GPT0,514
Écart entre enseignants0,059 · la distance entre les deux têtes enseignantes sur ce seul travail
Statut de validationscore_only:v0-immature-baseline · tel quel depuis la passe de notation : score_only signifie que le nombre peut ordonner les travaux, et qu'aucune étiquette de catégorie n'en découle

Classification

machine, non validée

Prédiction automatique; un appel candidat d’une seule tête enseignante, pas un consensus.

Les modèles n’ont appliqué aucune catégorie : rien dans la taxonomie ne correspondait à ce travail.
Devis d'étudeAutre devis
Domainenon disponible
GenreEmpirique

Le détail, modèle par modèle et score par score, se trouve en fin de page sous « Comment cette classification a été obtenue ».

En bref

Citations5
Publié2025
Routes d'admission2
Résumé présentoui

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