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Enregistrement W4414559775 · doi:10.1080/01434632.2025.2564322

Between asset and deficit, a proxy to race and existing in the other: pre-service teachers’ perspectives on diversity

2025· article· en· W4414559775 sur OpenAlex

Pourquoi ce travail est dans la base

Une base qui oublie comment elle a trouvé un travail ne peut pas être vérifiée. Voici les voies qui ont admis celui-ci.

affAu moins un auteur déclare une institution canadienne dans l'instantané OpenAlex épinglé.

Notice bibliographique

RevueJournal of Multilingual and Multicultural Development · 2025
Typearticle
Langueen
DomaineSocial Sciences
ThématiqueCritical Race Theory in Education
Établissements canadiensEarl Haig Secondary School
Organismes subventionnairesnon disponible
Mots-clésProxy (statistics)Race (biology)Diversity (politics)Asset (computer security)Cultural diversity

Résumé

récupéré en direct d'OpenAlex

‘Diversity’ is a common word in the vocabulary of institutions of education today. The word tends to be used as a broad term encompassing various social and cultural aspects of one's identity, such as language, religion, race, ethnicity, (dis)ability, sex, and gender, among others. Yet, in teacher education, diversity continues to be used as a label for the Other and for one-dimensional, discrete views of culture and language. One way to engage with diversity critically in teacher education is by employing intersectionality as a framework, which contributes to a more nuanced and comprehensive understanding of diversity. In this article, we draw on a thematic analysis of interviews with ten pre-service teachers to examine their perspectives on and experiences with diversity in teacher education in Norway. Our analysis demonstrates that understandings of diversity tend to evoke more surface-level, one-dimensional representations, stressing discrete identity elements and lacking an intersectional perspective. Furthermore, our analysis illustrates instances in which diversity is seen from a deficit perspective or a problem to be managed and neutralised. We conclude the article with a call for more critical engagements with diversity in teacher education.

Récupéré en direct depuis OpenAlex et désinversé. Les résumés ne sont pas conservés dans cette base de données : les index inversés représentent 8,6 Go des 9,3 Go de texte de la base, et le serveur dispose de 13 Go libres.

Prédiction distillée sur la base complète

Imitation des enseignants

Ni prévalence calibrée, ni vérité terrain. Validation humaine à venir. Apprise à partir de 10 348 étiquettes directes de Codex et de 10 348 étiquettes directes de Gemma. Le mode candidate est l'union des têtes enseignantes seuillées; le consensus est leur intersection. Ces sorties portent le statut machine_predicted_unvalidated et ne sont ni des étiquettes humaines ni des étiquettes directes de modèles de pointe.

score de la tête « metaresearch » (Codex)0,001
score de la tête « metaresearch » (Gemma)0,002
Version: codex-gemma-dda1882f352aStatut de validation: machine_predicted_unvalidated
Catégories candidatesaucune
Catégories consensuellesaucune
DomaineSignal candidat: aucune · Signal consensuel: aucune
Devis d'étudeSignal candidat: Qualitatif · Signal consensuel: Qualitatif
GenreSignal candidat: Empirique · Signal consensuel: Empirique
Score de désaccord entre enseignants0,410
Score d'incertitude au seuil0,415

Scores Codex et Gemma par catégorie

CatégorieCodexGemma
Métarecherche0,0010,002
Méta-épidémiologie (sens strict)0,0000,000
Méta-épidémiologie (sens large)0,0000,000
Bibliométrie0,0000,000
Études des sciences et des technologies0,0010,000
Communication savante0,0000,000
Science ouverte0,0000,000
Intégrité de la recherche0,0000,000
Charge utile insuffisante (le modèle a refusé de juger)0,0000,000

Scores machine (provisoires)

Les deux têtes enseignantes du modèle étudiant, lues sur ce travail. Un score ordonne la base pour la relecture; il n'affirme jamais une catégorie, et le statut de validation accompagne chaque rangée tel quel.

Scores de référence d'un modèle non mature (critères de maturité non atteints, 7 itérations). Un score ordonne; il n'affirme jamais une catégorie.

Tête enseignante Opus0,047
Tête enseignante GPT0,398
Écart entre enseignants0,351 · la distance entre les deux têtes enseignantes sur ce seul travail
Statut de validationscore_only:v0-immature-baseline · tel quel depuis la passe de notation : score_only signifie que le nombre peut ordonner les travaux, et qu'aucune étiquette de catégorie n'en découle