MétaCan
Menu
Retour à la cohorte
Enregistrement W6982746002

Job Announcement - Visiting Assistant Professor of Lawyering Skills.

2018· article· en· W6982746002 sur OpenAlexaboutno aff

Notice bibliographique

RevueUND Scholarly Commons (University of North Dakota) · 2018
Typearticle
Langueen
DomaineSocial Sciences
ThématiqueLegal Education and Practice Innovations
Établissements canadiensnon disponible
Organismes subventionnairesnon disponible
Mots-clésSalaryPosition (finance)CurriculumWork (physics)Legal educationPeople skillsJob marketTeamwork
DOInon disponible

Résumé

récupéré en direct d'OpenAlex

The University of North Dakota School of Law, in Grand Forks, ND, invites applications for a Visiting Assistant Professor of Lawyering Skills for a two- or three-year appointment commencing in Fall 2018. This is a full-time, non-tenure eligible faculty position with the primary responsibility of effective teaching. The successful candidate will teach two sections each semester (approximately 20 students per section) of Lawyering Skills I & II, the required first-year legal research, writing, and analysis courses. The successful candidate will join an autonomous yet collaborative program, in which faculty design their own syllabi, teaching materials, and assignments and supervise student teaching assistants. The successful candidate also will contribute to the School of Law’s curriculum and student success through additional teaching obligations determined based on the School of Law’s curricular and academic support needs and the successful candidate’s interests and skills, and may include academic support programming, intercession courses, skills team coaching, etc. The position offers an initial academic year contract that carries the possibility of re-appointment for up to three years based on satisfactory performance and curricular needs and contingent on administrative approval. The salary is $82,500 for a nine-month academic year appointment. The successful candidate will be eligible for financial support for expenses related to professional development efforts. Minimum Requirements/Qualifications J.D. degree from an ABA-accredited law school licensed member in good standing of the bar in any U.S. or Canadian jurisdiction two years of recent legal work experience (may include judicial clerkships) Please apply through our Human Resources Application Portal. The position is open until filled, with applications received by February 1, 2018 receiving priority consideration. The position will commence August 15, 2018. AA/EEO/Veterans/Disability Employer.

Récupéré en direct depuis OpenAlex et désinversé. Les résumés ne sont pas conservés dans cette base de données : les index inversés représentent 8,6 Go des 9,3 Go de texte de la base, et le serveur dispose de 13 Go libres.

Comment cette classification a été obtenuedéplier

Prédiction machine sur la base complète

Imitation des enseignants

Ni prévalence calibrée, ni vérité terrain. Validation humaine à venir. Le volet Gemma est une étiquette directe du modèle pour chaque travail de la base, lue sur la notice réduite au titre. Le volet Codex est un classifieur appris des 10 348 étiquettes directes de Codex et calibré sur les taux pondérés de l'échantillon; les champs sans appui suffisant ne portent aucun appel Codex. Le mode candidate est l'union des deux volets; le consensus est leur intersection. Ces sorties portent le statut machine_predicted_unvalidated et ne sont pas des étiquettes humaines.

score de la tête « metaresearch » (Codex)0,001
score de la tête « metaresearch » (Gemma)0,002
Version: metacan-v3-hybrid-931329e0061cStatut de validation: machine_predicted_unvalidated
Catégories candidatesCharge utile insuffisante (le modèle a refusé de juger)
Catégories consensuellesCharge utile insuffisante (le modèle a refusé de juger)
DomaineSignal candidat: aucune · Signal consensuel: aucune
Devis d'étudeSignal candidat: Sans objet · Signal consensuel: Sans objet
GenreSignal candidat: Autre · Signal consensuel: Autre
Score de désaccord entre enseignants0,465
Score d'incertitude au seuil0,663

Scores du classifieur distillé par catégorie (deux têtes)

CatégorieCodexGemma
Métarecherche0,0010,002
Méta-épidémiologie (sens strict)0,0010,001
Méta-épidémiologie (sens large)0,0000,000
Bibliométrie0,0010,000
Études des sciences et des technologies0,0040,001
Communication savante0,0020,001
Science ouverte0,0010,002
Intégrité de la recherche0,0020,002
Charge utile insuffisante (le modèle a refusé de juger)0,5350,215

Scores machine (provisoires)

Les deux têtes enseignantes du modèle étudiant, lues sur ce travail. Un score ordonne la base pour la relecture; il n'affirme jamais une catégorie, et le statut de validation accompagne chaque rangée tel quel.

Scores de référence d'un modèle non mature (critères de maturité non atteints, 7 itérations). Un score ordonne; il n'affirme jamais une catégorie.

Tête enseignante Opus0,038
Tête enseignante GPT0,326
Écart entre enseignants0,288 · la distance entre les deux têtes enseignantes sur ce seul travail
Statut de validationscore_only:v0-immature-baseline · tel quel depuis la passe de notation : score_only signifie que le nombre peut ordonner les travaux, et qu'aucune étiquette de catégorie n'en découle

Classification

machine, non validée

Prédiction automatique; l’étiquette directe de Gemma et le classifieur distillé Codex s’accordent sur ce qui est montré ici.

Devis d'étudeSans objet
Domainenon disponible
GenreAutre

Le détail, modèle par modèle et score par score, se trouve en fin de page sous « Comment cette classification a été obtenue ».

En bref

Citations0
Publié2018
Routes d'admission1
Résumé présentoui

Explorer davantage

Même revueUND Scholarly Commons (University of North Dakota)Même sujetLegal Education and Practice InnovationsTravaux en français237 207