Hybrid Entrepreneurship: Employees Climbing the Entrepreneurial Ladder
Notice bibliographique
Résumé
Recent empirical studies revealed that more than 50% of nascent entrepreneurs start their businesses while still employed. This combination of employment and entrepreneurship has raised the interest of policy makers and researchers who called it "hybrid entrepreneurship". This study focuses on determinants of hybrid entrepreneurship. We examine the influence of socio-demographic variables and of employees' perceptions of resource accessibility and of work and job quality on their hybridation process. More precisely, we try to determine which variables either favor or hinder the transition from one commitment level to the next in the entrepreneurial process. Drawing on the work of Van der Zwan et al. (2010) on the entrepreneurial ladder, we estimate an ordered probit model using a sample of full-time and part-time employees who participated in the 2015 Quebec Entrepreneurial Index Survey (1787 observations). Among others, we find that employees' progress on the entrepreneurial ladder is stimulated by soft support in the form of (perceived) easy access to business advice, and also by a high (perceived) work autonomy in the employee's wage job.\n\nKeywords: hybrid entrepreneurship, entrepreneurial ladder, hybridization process, Quebec
Récupéré en direct depuis OpenAlex et désinversé. Les résumés ne sont pas conservés dans cette base de données : les index inversés représentent 8,6 Go des 9,3 Go de texte de la base, et le serveur dispose de 13 Go libres.
Comment cette classification a été obtenuedéplier
Prédiction distillée sur la base complète
Imitation des enseignantsNi prévalence calibrée, ni vérité terrain. Validation humaine à venir. Apprise à partir de 10 348 étiquettes directes de Codex et de 10 348 étiquettes directes de Gemma. Le mode candidate est l'union des têtes enseignantes seuillées; le consensus est leur intersection. Ces sorties portent le statut machine_predicted_unvalidated et ne sont ni des étiquettes humaines ni des étiquettes directes de modèles de pointe.
Scores Codex et Gemma par catégorie
| Catégorie | Codex | Gemma |
|---|---|---|
| Métarecherche | 0,005 | 0,007 |
| Méta-épidémiologie (sens strict) | 0,001 | 0,001 |
| Méta-épidémiologie (sens large) | 0,001 | 0,000 |
| Bibliométrie | 0,002 | 0,005 |
| Études des sciences et des technologies | 0,004 | 0,001 |
| Communication savante | 0,005 | 0,004 |
| Science ouverte | 0,005 | 0,006 |
| Intégrité de la recherche | 0,000 | 0,002 |
| Charge utile insuffisante (le modèle a refusé de juger) | 0,003 | 0,004 |
Scores machine (provisoires)
Les deux têtes enseignantes du modèle étudiant, lues sur ce travail. Un score ordonne la base pour la relecture; il n'affirme jamais une catégorie, et le statut de validation accompagne chaque rangée tel quel.
Scores de référence d'un modèle non mature (critères de maturité non atteints, 7 itérations). Un score ordonne; il n'affirme jamais une catégorie.
score_only:v0-immature-baseline · tel quel depuis la passe de notation : score_only signifie que le nombre peut ordonner les travaux, et qu'aucune étiquette de catégorie n'en découleClassification
machine, non validéePrédiction automatique; les deux têtes enseignantes s’accordent sur ce qui est montré ici.
Le détail, modèle par modèle et score par score, se trouve en fin de page sous « Comment cette classification a été obtenue ».