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Enregistrement W7000610838

Fighting for Our Principles:Interests vs Values in Conflict Resolution

2018· article· en· W7000610838 sur OpenAlexaboutno aff

Notice bibliographique

RevueMURAL - Maynooth University Research Archive Library (National University of Ireland, Maynooth) · 2018
Typearticle
Langueen
DomaineSocial Sciences
ThématiqueConflict Management and Negotiation
Établissements canadiensnon disponible
Organismes subventionnairesnon disponible
Mots-clésNegotiationRealmPoliticsConflict resolutionDemocracyValue (mathematics)
DOInon disponible

Résumé

récupéré en direct d'OpenAlex

Recent events, especially in the realm of political negotiation, provide some evidence that ‘win-win’ negotiation may be going out of style. The undeniable success of some unabashedly win-lose dealmakers, in the US and elsewhere, should force us to reflect again on our own negotiation precepts, especially those in the win-win tradition of principled negotiation. How can it be that negotiators with questionable ethics have succeeded at least in the negotiation of becoming elected in several major countries? Are values no longer important, or at least the values that many of us hold dear? These negotiators certainly understand the concept of interests. The Harvard approach to negotiation famously differentiates between positions and interests, admonishing us to get beneath closed binary demands made by the opposing side in a negotiation and instead explore the interests underlying those demands, which are usually more personal, broader and more readily addressed once properly understood. These can then be pursued more effectively, leading to either a win-win or a win-lose result. In any case, they help us to seal the deal. At the same time, in his farewell speech, Barack Obama warned of a “buckling of democracy if we allow our values to weaken”. But just where do values fit into negotiation analysis? As a consequence, questions arise for those who study, teach and practice negotiation: How do we differentiate values from interests? And what strategies and tactics are needed when the conflict arises not from what people want but from their values – who they think they are? Are values ever negotiable? And what is the difference between negotiation and advocacy? This paper first seeks to establish clear definitions for some of these terms in order to contrast the dynamics of interest-based negotiation with those of value-based conflict. In that discussion, we also explore the consequences of disputes arising out of shared vs conflicting values, especially in interaction with interests. To understand the practical implications, I apply all of this to the particular case of a surprising successful negotiation around the tar sands of Alberta, Canada. Here was a seemingly intractable situation with highly ideological protagonists in conflict mode for a very long time. Yet somehow it turned out to be values as well as interests that yielded the seed of the solution. While many tricky issues remain, it is a fertile case for exploring not only the difference between negotiation and advocacy, but also the power within each when they can be combined successfully.

Récupéré en direct depuis OpenAlex et désinversé. Les résumés ne sont pas conservés dans cette base de données : les index inversés représentent 8,6 Go des 9,3 Go de texte de la base, et le serveur dispose de 13 Go libres.

Comment cette classification a été obtenuedéplier

Prédiction machine sur la base complète

Imitation des enseignants

Ni prévalence calibrée, ni vérité terrain. Validation humaine à venir. Le volet Gemma est une étiquette directe du modèle pour chaque travail de la base, lue sur la notice réduite au titre. Le volet Codex est un classifieur appris des 10 348 étiquettes directes de Codex et calibré sur les taux pondérés de l'échantillon; les champs sans appui suffisant ne portent aucun appel Codex. Le mode candidate est l'union des deux volets; le consensus est leur intersection. Ces sorties portent le statut machine_predicted_unvalidated et ne sont pas des étiquettes humaines.

score de la tête « metaresearch » (Codex)0,046
score de la tête « metaresearch » (Gemma)0,030
Version: metacan-v3-hybrid-931329e0061cStatut de validation: machine_predicted_unvalidated
Catégories candidatesaucune
Catégories consensuellesaucune
DomaineSignal candidat: aucune · Signal consensuel: aucune
Devis d'étudeSignal candidat: Théorique ou conceptuel · Signal consensuel: Théorique ou conceptuel
GenreSignal candidat: Empirique · Signal consensuel: aucune
Score de désaccord entre enseignants0,046
Score d'incertitude au seuil0,242

Scores du classifieur distillé par catégorie (deux têtes)

CatégorieCodexGemma
Métarecherche0,0460,030
Méta-épidémiologie (sens strict)0,0010,001
Méta-épidémiologie (sens large)0,0010,001
Bibliométrie0,0030,004
Études des sciences et des technologies0,0140,116
Communication savante0,0290,034
Science ouverte0,0030,014
Intégrité de la recherche0,0100,014
Charge utile insuffisante (le modèle a refusé de juger)0,0040,001

Scores machine (provisoires)

Les deux têtes enseignantes du modèle étudiant, lues sur ce travail. Un score ordonne la base pour la relecture; il n'affirme jamais une catégorie, et le statut de validation accompagne chaque rangée tel quel.

Scores de référence d'un modèle non mature (critères de maturité non atteints, 7 itérations). Un score ordonne; il n'affirme jamais une catégorie.

Tête enseignante Opus0,098
Tête enseignante GPT0,333
Écart entre enseignants0,235 · la distance entre les deux têtes enseignantes sur ce seul travail
Statut de validationscore_only:v0-immature-baseline · tel quel depuis la passe de notation : score_only signifie que le nombre peut ordonner les travaux, et qu'aucune étiquette de catégorie n'en découle

Classification

machine, non validée

Prédiction automatique; un appel candidat d’une seule source (Gemma direct ou Codex distillé), pas un consensus.

Les modèles n’ont appliqué aucune catégorie : rien dans la taxonomie ne correspondait à ce travail.
Devis d'étudeThéorique ou conceptuel
Domainenon disponible
GenreEmpirique

Le détail, modèle par modèle et score par score, se trouve en fin de page sous « Comment cette classification a été obtenue ».

En bref

Citations0
Publié2018
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