The development of a wellness resource for new graduate nurses in acute care settings
Notice bibliographique
Résumé
Background: The psychological well-being (PWB) of registered nurses is integral to the local working environment and healthcare systems overall. Often, new graduates experience significant psychological distress transitioning into the workforce, leading to high rates of new nurses leaving the profession. Purpose: To develop a resource to promote and protect the psychological health of new graduate nurses within Eastern Health. Methods: I performed a literature review, consultation, and environmental scan. I conducted nine informal consultations with four new graduate nurses, four registered nurses, and a nurse educator to gather local, contextualized data. Through the environmental scan, I explored how other jurisdictions (i.e., other areas in Newfoundland and Labrador and other provinces within Canada) utilize resources and/or other strategies to enhance healthcare employees' psychological health. Results: Enhancing the PWB of nurses can improve patient safety, job satisfaction, and nurse retention. I also identified several coping strategies, such as mindfulness, that significantly increase the PWB of new graduate nurses. Based on these educational strategies, I created a wellness resource comprising a presentation, lanyard tag, and brochure. Collectively, in these strategies, I discuss psychological health, signs of psychological distress, available resources within Eastern Health, and how to access these resources. Conclusion: The nursing profession is stressful, and it is vital to promote the PWB of registered nurses. I plan to implement the wellness resource during Eastern Health’s employee orientation and nursing education workshops. I will approach the Acute Care Inpatient Policy Consultant for Mental Health and Addictions about the availability of lanyard tags and brochures. Once implemented, the next step will be to plan and evaluate the effectiveness and usability of this resource for registered nurses.
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Comment cette classification a été obtenuedéplier
Prédiction machine sur la base complète
Imitation des enseignantsNi prévalence calibrée, ni vérité terrain. Validation humaine à venir. Le volet Gemma est une étiquette directe du modèle pour chaque travail de la base, lue sur la notice réduite au titre. Le volet Codex est un classifieur appris des 10 348 étiquettes directes de Codex et calibré sur les taux pondérés de l'échantillon; les champs sans appui suffisant ne portent aucun appel Codex. Le mode candidate est l'union des deux volets; le consensus est leur intersection. Ces sorties portent le statut machine_predicted_unvalidated et ne sont pas des étiquettes humaines.
Scores du classifieur distillé par catégorie (deux têtes)
| Catégorie | Codex | Gemma |
|---|---|---|
| Métarecherche | 0,010 | 0,015 |
| Méta-épidémiologie (sens strict) | 0,000 | 0,000 |
| Méta-épidémiologie (sens large) | 0,000 | 0,001 |
| Bibliométrie | 0,001 | 0,001 |
| Études des sciences et des technologies | 0,003 | 0,001 |
| Communication savante | 0,003 | 0,003 |
| Science ouverte | 0,002 | 0,005 |
| Intégrité de la recherche | 0,001 | 0,002 |
| Charge utile insuffisante (le modèle a refusé de juger) | 0,006 | 0,001 |
Scores machine (provisoires)
Les deux têtes enseignantes du modèle étudiant, lues sur ce travail. Un score ordonne la base pour la relecture; il n'affirme jamais une catégorie, et le statut de validation accompagne chaque rangée tel quel.
Scores de référence d'un modèle non mature (critères de maturité non atteints, 7 itérations). Un score ordonne; il n'affirme jamais une catégorie.
score_only:v0-immature-baseline · tel quel depuis la passe de notation : score_only signifie que le nombre peut ordonner les travaux, et qu'aucune étiquette de catégorie n'en découleClassification
machine, non validéePrédiction automatique; un appel candidat d’une seule source (Gemma direct ou Codex distillé), pas un consensus.
Le détail, modèle par modèle et score par score, se trouve en fin de page sous « Comment cette classification a été obtenue ».