Sixty Years on the Margin: The Evolution of Ontario’s Tree Planting Industry and Labour Force: 1945–2007
Notice bibliographique
Résumé
This paper examines the evolution of Ontario’s tree planting industry and the segmentation of its labour force since the end of World War II. To do so, it draws upon Jamie Peck’s causal emphases of labour market segmentation: labour demand, labour supply, and the state. Concomitantly, it seeks to better conceptualize tree planting amongst other forestry and seasonal natural resource occupations, such as loggers and agricultural workers. The paper is organized around four distinct time periods, all of which are marked by significant changes to the structure and political economy of the forest products industry and legislation governing forest tenure and management. It also examines mechanization in the logging and tree planting industries, the shift from public to private service delivery, the role of unions, remuneration systems, the potential for the use of migrant guest workers, and the ensuing effects on the segmentation, marginalization, and stigmatization of tree planters in Ontario since the mid-1940s. Resumes Cet article examine l’evolution de l’industrie de la plantation d’arbres de l’Ontario et la segmentation de sa main-d’œuvre depuis la fin de la Deuxieme Guerre Mondiale. Pour ce faire, il se base sur la mise en evidence non prescrite de Jamie Peck a l’egard de la segmentation du marche du travail : la demande de la main-d’œuvre, la disponibilite de la main-d’œuvre, et l’Etat. En meme temps, il cherche a mieux conceptualiser la plantation d’arbres parmi d’autres occupations saisonnieres forestieres et de ressources naturelles, telles que les bucherons et les travailleurs agricoles. L’article est organise autour de quatre periodes de temps distinctes, dont toutes sont marquees par des changements importants a la structure et a l’economie politique des produits forestiers et a la legislation regissant la tenure et la gestion des forets. Il examine aussi la mecanisation dans les industries forestiere et de plantation d’arbres, le passage du service de livraison du secteur public au secteur prive, le role des syndicats, les systemes de remuneration, la possibilite de l’embauche des travailleurs migrants, et les effets consecutifs sur la segmentation, la marginalisation, et la stigmatisation des travailleurs de l’industrie de la plantation d’arbres en Ontario depuis le milieu des annees 1940.
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Comment cette classification a été obtenuedéplier
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Imitation des enseignantsNi prévalence calibrée, ni vérité terrain. Validation humaine à venir. Apprise à partir de 10 348 étiquettes directes de Codex et de 10 348 étiquettes directes de Gemma. Le mode candidate est l'union des têtes enseignantes seuillées; le consensus est leur intersection. Ces sorties portent le statut machine_predicted_unvalidated et ne sont ni des étiquettes humaines ni des étiquettes directes de modèles de pointe.
Scores Codex et Gemma par catégorie
| Catégorie | Codex | Gemma |
|---|---|---|
| Métarecherche | 0,001 | 0,000 |
| Méta-épidémiologie (sens strict) | 0,000 | 0,000 |
| Méta-épidémiologie (sens large) | 0,000 | 0,000 |
| Bibliométrie | 0,000 | 0,000 |
| Études des sciences et des technologies | 0,001 | 0,000 |
| Communication savante | 0,000 | 0,000 |
| Science ouverte | 0,000 | 0,000 |
| Intégrité de la recherche | 0,000 | 0,000 |
| Charge utile insuffisante (le modèle a refusé de juger) | 0,000 | 0,000 |
Scores machine (provisoires)
Les deux têtes enseignantes du modèle étudiant, lues sur ce travail. Un score ordonne la base pour la relecture; il n'affirme jamais une catégorie, et le statut de validation accompagne chaque rangée tel quel.
Scores de référence d'un modèle non mature (critères de maturité non atteints, 7 itérations). Un score ordonne; il n'affirme jamais une catégorie.
score_only:v0-immature-baseline · tel quel depuis la passe de notation : score_only signifie que le nombre peut ordonner les travaux, et qu'aucune étiquette de catégorie n'en découleClassification
machine, non validéePrédiction automatique; un appel candidat d’une seule tête enseignante, pas un consensus.
Le détail, modèle par modèle et score par score, se trouve en fin de page sous « Comment cette classification a été obtenue ».