Commitment vs. Control‐based Safety Practices, Safety Réputation, and Perceived Safety Climate
Pourquoi ce travail est dans la base
Une base qui oublie comment elle a trouvé un travail ne peut pas être vérifiée. Voici les voies qui ont admis celui-ci.
Notice bibliographique
Résumé
Abstract We investigated the extent to which commitment versus control‐based safety practices and occupational safety reputation influence perceived safety climate. Both these variables were manipulated experimentally using a vignette approach, creating a 2 × 2 design (safety practices vs. safety reputation). We hypothesized that any effects of safety practices would be direct, as well as mediated by trust in management and affective commitment, while the effects of safety reputation would only be direct. We also expected that the interaction of safety reputation and safety practices would yield stronger effects than either of the variables operating individual‐ly. There was substantial support for the direct and indirect effects of safety practices. In contrast, safety reputation exerted neither direct nor indirect effects. There were no significant interactions. We suggest directions for further research on the optimal management of occupational safety. Résumé Nous avons étudié l'ampleur avec laquelle les pratiques de sécurité, centrées sur l'engagement comparativement à celles centrées sur le contrǒle, et la réputation de sécurité au travail influencent la perception du climat de sécurité. Ces deux variables ont été manipulées expérimentalement par l'utilisation d'une vignette, en créant un modèle 2 times 2 (pratiques de sécurité par rapport à réputation de sécurité). Nous avons posé l'hypothèse que les pratiques de sécurité entraǐnaient, en plus des effets directs, des effets indirects grǎce à la confiance envers les gestionnaires et l'engagement affectif alors que la réputation de sécurité n'avait que des effets directs. Nous avons aussi envisagé que l'interaction de la réputation de sécurité et des pratiques de sécurité produisait un effet plus marqué que chacune des deux variables opérant séparément. Nos résultats ont largement corroboré l'hypothèse relative aux effets directs et indirects des pratiques de sécurité; par contre, il s'est avéré que la réputation de sécurité n'avait ni effet direct ni indirect. Par ailleurs, il n'y avait aucune interaction significative. Nous proposons aussi quelques lignes directrices pour de nouvelles recherches sur la gestion optimale de la sécurité au travail.
Récupéré en direct depuis OpenAlex et désinversé. Les résumés ne sont pas conservés dans cette base de données : les index inversés représentent 8,6 Go des 9,3 Go de texte de la base, et le serveur dispose de 13 Go libres.
Prédiction distillée sur la base complète
Imitation des enseignantsNi prévalence calibrée, ni vérité terrain. Validation humaine à venir. Apprise à partir de 10 348 étiquettes directes de Codex et de 10 348 étiquettes directes de Gemma. Le mode candidate est l'union des têtes enseignantes seuillées; le consensus est leur intersection. Ces sorties portent le statut machine_predicted_unvalidated et ne sont ni des étiquettes humaines ni des étiquettes directes de modèles de pointe.
Scores Codex et Gemma par catégorie
| Catégorie | Codex | Gemma |
|---|---|---|
| Métarecherche | 0,011 | 0,003 |
| Méta-épidémiologie (sens strict) | 0,000 | 0,000 |
| Méta-épidémiologie (sens large) | 0,001 | 0,000 |
| Bibliométrie | 0,001 | 0,001 |
| Études des sciences et des technologies | 0,009 | 0,005 |
| Communication savante | 0,000 | 0,001 |
| Science ouverte | 0,001 | 0,000 |
| Intégrité de la recherche | 0,000 | 0,001 |
| Charge utile insuffisante (le modèle a refusé de juger) | 0,002 | 0,000 |
Scores machine (provisoires)
Les deux têtes enseignantes du modèle étudiant, lues sur ce travail. Un score ordonne la base pour la relecture; il n'affirme jamais une catégorie, et le statut de validation accompagne chaque rangée tel quel.
Scores de référence d'un modèle non mature (critères de maturité non atteints, 7 itérations). Un score ordonne; il n'affirme jamais une catégorie.
score_only:v0-immature-baseline · tel quel depuis la passe de notation : score_only signifie que le nombre peut ordonner les travaux, et qu'aucune étiquette de catégorie n'en découle