GAMBARAN TEMPAT KERJA DENGAN MEMBANDINGKAN STANDAR MODEL WHO DI PT. JAPFA COMFEED INDONESIA Tbk. SIDOARJO
Notice bibliographique
Résumé
Dalam upaya meningkatkan kesehatan penduduk dunia, perlu dilakukan promosi kesehatan. Di dalam piagam Ottawa dirumuskan strategi baru promosi kesehatan, yang dalam prakteknya strategi tersebut dilakukan pada sebuah tatanan. Salah satu tatanan yang sangat penting adalah tempat kerja. Tujuan penelitian ini adalah mempelajari model tempat kerja sehat menurut model WHO dengan cara mengidentifikasi area lingkungan kerja fisik, area lingkungan kerja psikososial, area sumber daya kesehatan pribadi dan area keterlibatan masyarakat perusahaan di PT. Japfa Comfeed Indonesia Tbk. Sidoarjo. Penelitian ini menggunakan pendekatan cross sectional dan bersifat observasional. Data yang diperoleh dari perusahaan baik primer maupun sekunder dianalisis secara deskriptif. Hasil Penelitian menunjukkan bahwa area tempat kerja sehat PT. Japfa Comfeed Indonesia Tbk. Sidoarjo menurut model WHO sudah cukup sehat dan sesuai. Di area lingkungan kerja fisik perlu diperhatikan paparan debu, paparan kebisingan dan getaran. Sedangkan di area lingkungan kerja psikososial terdapat dua orang pekerja yang mengalami beberapa permasalahan psikososial yaitu konflik dengan rekan kerja, terlalu banyak beban pekerjaan dan takut kehilangan pekerjaan. Area sumber daya kesehatan pribadi pekerja dan keterlibatan masyarakat perusahaan sudah sesuai dengan model WHO. Kesimpulan dari penelitian ini bahwa area-area tempat kerja sehat menurut model WHO di PT. Japfa Comfeed Indonesia Tbk. Sidoarjo sudah sehat dan sesuai dengan model WHO. Sedangkan saran dari penelitian ini adalah pelaksanaan housekeeping lebih ditingkatkan lagi karena banyaknya debu dari proses produksi dan perlu adanya kegiatan-kegiatan dalam meningkatkan keharmonisan antar pekerja.
Récupéré en direct depuis OpenAlex et désinversé. Les résumés ne sont pas conservés dans cette base de données : les index inversés représentent 8,6 Go des 9,3 Go de texte de la base, et le serveur dispose de 13 Go libres.
Comment cette classification a été obtenuedéplier
Prédiction machine sur la base complète
Imitation des enseignantsNi prévalence calibrée, ni vérité terrain. Validation humaine à venir. Le volet Gemma est une étiquette directe du modèle pour chaque travail de la base, lue sur la notice réduite au titre. Le volet Codex est un classifieur appris des 10 348 étiquettes directes de Codex et calibré sur les taux pondérés de l'échantillon; les champs sans appui suffisant ne portent aucun appel Codex. Le mode candidate est l'union des deux volets; le consensus est leur intersection. Ces sorties portent le statut machine_predicted_unvalidated et ne sont pas des étiquettes humaines.
Scores du classifieur distillé par catégorie (deux têtes)
| Catégorie | Codex | Gemma |
|---|---|---|
| Métarecherche | 0,002 | 0,003 |
| Méta-épidémiologie (sens strict) | 0,001 | 0,000 |
| Méta-épidémiologie (sens large) | 0,000 | 0,001 |
| Bibliométrie | 0,001 | 0,001 |
| Études des sciences et des technologies | 0,001 | 0,000 |
| Communication savante | 0,003 | 0,001 |
| Science ouverte | 0,001 | 0,001 |
| Intégrité de la recherche | 0,001 | 0,001 |
| Charge utile insuffisante (le modèle a refusé de juger) | 0,044 | 0,008 |
Scores machine (provisoires)
Les deux têtes enseignantes du modèle étudiant, lues sur ce travail. Un score ordonne la base pour la relecture; il n'affirme jamais une catégorie, et le statut de validation accompagne chaque rangée tel quel.
Scores de référence d'un modèle non mature (critères de maturité non atteints, 7 itérations). Un score ordonne; il n'affirme jamais une catégorie.
score_only:v0-immature-baseline · tel quel depuis la passe de notation : score_only signifie que le nombre peut ordonner les travaux, et qu'aucune étiquette de catégorie n'en découleClassification
machine, non validéePrédiction automatique; un appel candidat d’une seule source (Gemma direct ou Codex distillé), pas un consensus.
Le détail, modèle par modèle et score par score, se trouve en fin de page sous « Comment cette classification a été obtenue ».