A voz do servidor público da UFPA: um estudo sobre os sentidos da promoção da saúde no local de trabalho
Notice bibliographique
Résumé
Introducao: A Politica Nacional de Atencao a Saude e Seguranca do Trabalho do Servidor Publico Federal (PASS) se consolidou como politica de Estado, sendo um instrumento legal das acoes de promocao e vigilância a saude entre os orgaos publicos da Administracao Publica Federal do executivo. A PASS norteia-se por tres eixos: assistencia a saude do servidor; pericia em saude e vigilância e promocao a saude. Esse ultimo eixo preconiza que sejam desenvolvidas acoes transformadoras nos contextos de trabalho, capazes de repercutir em ganho de saude para os servidores. Metodologia: Estudo descritivo e exploratorio; abordagem de pesquisa qualitativa, com aporte teorico-metodologico das praticas discursivas de Spink (2010). A pesquisa se constituiu de entrevistas semiestruturadas e teve como objetivo investigar os sentidos atribuidos a promocao da saude pelos servidores da UFPA. Participaram da entrevista 17 (dezessete) servidores publicos federais do quadro de pessoal da UFPA. Resultado e discussao: A analise das entrevistas ocorreu por meio de dois processos distintos: o conhecimento dos servidores acerca da “saude” e da “promocao da saude”, evidenciado por meio de termos/palavras, e o da elaboracao de quatro categorias que emergiram a posteriori, das falas dos participantes, sendo: 1- os sentidos acerca da promocao da saude no local de trabalho; 2- ganhos de saude no trabalho com a promocao da saude; 3 promocao, vigilância e intervencao em saude; e 4- informacao, a base para o ganho de saude. As categorias foram interpretadas a partir das narrativas, a luz dos parâmetros dos cinco campos centrais de acao da promocao da saude propostos na carta de Ottawa, das diretrizes que integram o conjunto de acoes da PASS e do referencial teorico. O resultado da pesquisa apontou a necessidade de avancar nas discussoes acerca de saude, riscos, vulnerabilidade, territorio, intersetorialidade, autonomia critica, empoderamento e participacao social entre outros, como um caminho para o enfrentamento de situacoes que impedem o ganho de saude. E a partir de novas posturas socioambientais, de interacao social e de reorientacao do servico de saude que os interlocutores almejam ganhos de saude. Das falas emergiu a necessidade que o planejamento institucional priorize programa e projetos com o proposito de: melhorar a infraestrutura do campus da UFPA em Belem; promover a qualidade de vida no trabalho; e de capacitar os servidores com foco na politica de atencao a saude e seguranca do trabalho do servidor (PASS), incluindo as acoes de vigilância aos ambientes e processos de trabalho e promocao a saude do servidor. Conclusao: No servico publico, as acoes de promocao da saude tem como finalidade a melhoria dos ambientes, da organizacao e do processo de trabalho, de modo a promover uma cultura de valorizacao da saude por meio das mudancas de habitos e determinadas atitudes comportamentais no nivel individual e/ou coletivo que implica na reducao da morbimortalidade no mundo do trabalho. Contudo, para que isso ocorra, sao necessarias mudancas de posturas socioambientais, de interacao social e de reorientacao do servico de saude. Alem disso, no planejamento institucional deve constar programas e projetos de melhoria da promocao da qualidade de vida no trabalho e de capacitacao do trabalhador no sentido de desenvolver suas habilidades pessoais favoraveis ao ganho de saude.
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Comment cette classification a été obtenuedéplier
Prédiction distillée sur la base complète
Imitation des enseignantsNi prévalence calibrée, ni vérité terrain. Validation humaine à venir. Apprise à partir de 10 348 étiquettes directes de Codex et de 10 348 étiquettes directes de Gemma. Le mode candidate est l'union des têtes enseignantes seuillées; le consensus est leur intersection. Ces sorties portent le statut machine_predicted_unvalidated et ne sont ni des étiquettes humaines ni des étiquettes directes de modèles de pointe.
Scores Codex et Gemma par catégorie
| Catégorie | Codex | Gemma |
|---|---|---|
| Métarecherche | 0,002 | 0,001 |
| Méta-épidémiologie (sens strict) | 0,002 | 0,002 |
| Méta-épidémiologie (sens large) | 0,002 | 0,001 |
| Bibliométrie | 0,001 | 0,001 |
| Études des sciences et des technologies | 0,004 | 0,000 |
| Communication savante | 0,000 | 0,001 |
| Science ouverte | 0,002 | 0,000 |
| Intégrité de la recherche | 0,003 | 0,004 |
| Charge utile insuffisante (le modèle a refusé de juger) | 0,007 | 0,016 |
Scores machine (provisoires)
Les deux têtes enseignantes du modèle étudiant, lues sur ce travail. Un score ordonne la base pour la relecture; il n'affirme jamais une catégorie, et le statut de validation accompagne chaque rangée tel quel.
Scores de référence d'un modèle non mature (critères de maturité non atteints, 7 itérations). Un score ordonne; il n'affirme jamais une catégorie.
score_only:v0-immature-baseline · tel quel depuis la passe de notation : score_only signifie que le nombre peut ordonner les travaux, et qu'aucune étiquette de catégorie n'en découleClassification
machine, non validéePrédiction automatique; les deux têtes enseignantes s’accordent sur ce qui est montré ici.
Le détail, modèle par modèle et score par score, se trouve en fin de page sous « Comment cette classification a été obtenue ».