Etika Aparatur Sipil Negara Dalam Pelayanan Publik Di Dinas Pendidikan Daerah Provinsi Sulawesi Utara
Pourquoi ce travail est dans la base
Une base qui oublie comment elle a trouvé un travail ne peut pas être vérifiée. Voici les voies qui ont admis celui-ci.
Notice bibliographique
Résumé
Etika Birokrasi dalam Pelayanan Publik menjelaskan dimana etika birokrasi diartikan sebagai sistem yang berisi prinsip-prinsip moral atau mempengaruhi kebiasaan pegawai negeri dalam menjalankan sistem pemerintahan secara hirarki dan hirarki jabatan sebagaimana yang telah diatur dalamm Undang-Undang Nomor 5 Tahun 2014 tentang Aparatur Sipil Negara. Fokus penelitian ini yaitu Etika Aparatur Sipil Negara Dalam Pelayanan Publik Di Dinas Pendidikan Daerah Provinsi Sulawesi Utara. Metode yang digunagakan adalah metode penelitian kualitatif, menggunakan teknik Observasi, Wawancara, dan Dokumentasi dengan menggunakan indikator Persamaan, Kesetiaan dan Tanggung Jawab. Hasil penelitian menunjukkan untuk 1.Persamaan, secara umum pekerja di Dinas Pendidikan Wilayah Sulawesi Utara dalam memberikan bantuan berupa surat menyurat telah berjalan dengan baik, namun belum ideal. Karena masih ada orang yang berpikir bahwa untuk menangani arsip di kantor, anda tentu ingin rekan kerja yang bekerja di kantor mendapatkan penanganan yang lebih cepat. 2. Keteguhan dalam hal Moral Representatif pada Dinas Diklat Provinsi Sulawesi Utara sejauh tanda dedikasi disebut besar. Dimana dalam menunaikan kewajibannya sebagai Alat Bersama Negara (ASN), para pekerja telah melaksanakan kewajibannya dengan baik, saling tolong-menolong, serta korespondensi yang baik antara perwakilan perseorangan dengan daerah setempat. 3. Kewajiban, dalam melakukan kewajiban pertolongan umum di Dinas Pendidikan Daerah Provinsi Sulawesi Utara bahwa moral Majelis Mesin Umum Negara dalam memberikan bantuan masih belum baik. Dimana masih ada pekerja yang membuat individu berhenti sejenak.
Récupéré en direct depuis OpenAlex et désinversé. Les résumés ne sont pas conservés dans cette base de données : les index inversés représentent 8,6 Go des 9,3 Go de texte de la base, et le serveur dispose de 13 Go libres.
Prédiction distillée sur la base complète
Imitation des enseignantsNi prévalence calibrée, ni vérité terrain. Validation humaine à venir. Apprise à partir de 10 348 étiquettes directes de Codex et de 10 348 étiquettes directes de Gemma. Le mode candidate est l'union des têtes enseignantes seuillées; le consensus est leur intersection. Ces sorties portent le statut machine_predicted_unvalidated et ne sont ni des étiquettes humaines ni des étiquettes directes de modèles de pointe.
Scores Codex et Gemma par catégorie
| Catégorie | Codex | Gemma |
|---|---|---|
| Métarecherche | 0,003 | 0,003 |
| Méta-épidémiologie (sens strict) | 0,002 | 0,002 |
| Méta-épidémiologie (sens large) | 0,002 | 0,001 |
| Bibliométrie | 0,002 | 0,008 |
| Études des sciences et des technologies | 0,004 | 0,002 |
| Communication savante | 0,005 | 0,003 |
| Science ouverte | 0,004 | 0,001 |
| Intégrité de la recherche | 0,001 | 0,003 |
| Charge utile insuffisante (le modèle a refusé de juger) | 0,002 | 0,004 |
Scores machine (provisoires)
Les deux têtes enseignantes du modèle étudiant, lues sur ce travail. Un score ordonne la base pour la relecture; il n'affirme jamais une catégorie, et le statut de validation accompagne chaque rangée tel quel.
Scores de référence d'un modèle non mature (critères de maturité non atteints, 7 itérations). Un score ordonne; il n'affirme jamais une catégorie.
score_only:v0-immature-baseline · tel quel depuis la passe de notation : score_only signifie que le nombre peut ordonner les travaux, et qu'aucune étiquette de catégorie n'en découle