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Enregistrement W4408903341 · doi:10.1108/ijotb-07-2024-0127

Exploring work-related cosmology events: lessons from the COVID-19 pandemic

2025· article· en· W4408903341 sur OpenAlex
Linda Schweitzer, Seán Lyons, Chelsie J. Smith, Katarina Lauch

Pourquoi ce travail est dans la base

Une base qui oublie comment elle a trouvé un travail ne peut pas être vérifiée. Voici les voies qui ont admis celui-ci.

affAu moins un auteur déclare une institution canadienne dans l'instantané OpenAlex épinglé.

Notice bibliographique

RevueInternational Journal of Organization Theory and Behavior · 2025
Typearticle
Langueen
DomainePsychology
ThématiquePsychological Well-being and Life Satisfaction
Établissements canadiensUniversity of GuelphCarleton University
Organismes subventionnairesnon disponible
Mots-clésCoronavirus disease 2019 (COVID-19)PandemicWork (physics)Severe acute respiratory syndrome coronavirus 2 (SARS-CoV-2)2019-20 coronavirus outbreakCosmologyHistorySociologyGeographyVirologyAstronomyEngineeringMedicinePhysicsInfectious disease (medical specialty)

Résumé

récupéré en direct d'OpenAlex

Purpose The present study examines personal accounts of disruptions and adaptations in the work lives of individuals who were required to work from home during the coronavirus disease 2019 (COVID-19) pandemic. Our objective was to better understand how individuals respond to rapid, unanticipated changes in their work conditions. Design/methodology/approach Our qualitative study reflects in-depth interviews with 56 individuals to investigate how they were thinking, feeling and behaving in the early stages of the COVID-19 pandemic. Findings Our results suggest that individuals engaged in sensemaking to adapt to remote work and reacted in two ways: backward-focused and filled with nostalgia for a past that might never re-emerge, or forward-focused and filled with anticipation to build a new way of work. Practical implications Understanding employees’ responses to a major disruption provides guidance for how to support and lead them back to stability. Building flexibility into organizational structures, as well as establishing more robust and personalized support mechanisms, may enable more adaptive and resilient coping in the future. Originality/value We contend that the rapid shift to working from home represents a pervasive cosmology event – an abrupt crisis that challenges our assumptions about what is normal. Studying the responses to such an event provides insight into how people make sense of disruptions to their working lives, determine how to react and act to re-establish order.

Récupéré en direct depuis OpenAlex et désinversé. Les résumés ne sont pas conservés dans cette base de données : les index inversés représentent 8,6 Go des 9,3 Go de texte de la base, et le serveur dispose de 13 Go libres.

Prédiction distillée sur la base complète

Imitation des enseignants

Ni prévalence calibrée, ni vérité terrain. Validation humaine à venir. Apprise à partir de 10 348 étiquettes directes de Codex et de 10 348 étiquettes directes de Gemma. Le mode candidate est l'union des têtes enseignantes seuillées; le consensus est leur intersection. Ces sorties portent le statut machine_predicted_unvalidated et ne sont ni des étiquettes humaines ni des étiquettes directes de modèles de pointe.

score de la tête « metaresearch » (Codex)0,001
score de la tête « metaresearch » (Gemma)0,001
Version: codex-gemma-dda1882f352aStatut de validation: machine_predicted_unvalidated
Catégories candidatesCharge utile insuffisante (le modèle a refusé de juger)
Catégories consensuellesaucune
DomaineSignal candidat: aucune · Signal consensuel: aucune
Devis d'étudeSignal candidat: Observationnel · Signal consensuel: Observationnel
GenreSignal candidat: Empirique · Signal consensuel: Empirique
Score de désaccord entre enseignants0,093
Score d'incertitude au seuil0,999

Scores Codex et Gemma par catégorie

CatégorieCodexGemma
Métarecherche0,0010,001
Méta-épidémiologie (sens strict)0,0000,000
Méta-épidémiologie (sens large)0,0000,000
Bibliométrie0,0000,000
Études des sciences et des technologies0,0000,000
Communication savante0,0000,000
Science ouverte0,0000,000
Intégrité de la recherche0,0000,000
Charge utile insuffisante (le modèle a refusé de juger)0,0020,000

Scores machine (provisoires)

Les deux têtes enseignantes du modèle étudiant, lues sur ce travail. Un score ordonne la base pour la relecture; il n'affirme jamais une catégorie, et le statut de validation accompagne chaque rangée tel quel.

Scores de référence d'un modèle non mature (critères de maturité non atteints, 7 itérations). Un score ordonne; il n'affirme jamais une catégorie.

Tête enseignante Opus0,107
Tête enseignante GPT0,394
Écart entre enseignants0,287 · la distance entre les deux têtes enseignantes sur ce seul travail
Statut de validationscore_only:v0-immature-baseline · tel quel depuis la passe de notation : score_only signifie que le nombre peut ordonner les travaux, et qu'aucune étiquette de catégorie n'en découle