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Enregistrement W4410777123 · doi:10.1002/jdd.13716

Students, staff, faculty, and administrators’ cultural competence and satisfaction: Results of the 2022 American Dental Education Association climate study

2025· article· en· W4410777123 sur OpenAlexaboutno aff
Robert Gamble, Kathy L. Marshall, Marita R. Inglehart

Notice bibliographique

RevueJournal of Dental Education · 2025
Typearticle
Langueen
DomaineSocial Sciences
ThématiqueCultural Competency in Health Care
Établissements canadiensnon disponible
Organismes subventionnairesnon disponible
Mots-clésRespondentCompetence (human resources)AccreditationLikert scaleMedical educationPsychologyMedicineCultural competenceJob satisfactionFamily medicinePedagogySocial psychologyPolitical science

Résumé

récupéré en direct d'OpenAlex

OBJECTIVES: The American Dental Association's Commission on Dental Accreditation requires that graduates function in a diverse environment. The objectives were to assess (a) the self-reported cultural competence and (b) the satisfaction of dental and allied dental students, staff, faculty, administrators, and administrators with faculty appointments (admin/faculty) in the United States and Canada and (c) to explore the relationships between these constructs of interest. METHODS: The analyses were based on data from these five participating respondent groups in the 2022 American Dental Education Association Climate Study. RESULTS: On average, all groups agreed/agreed strongly that they were culturally competent (5-point Likert scale with 5 = strongly agree: all means > 4.50). However, the mean responses of students and staff were significantly less positive than the responses of faculty, administrators, and admin/faculty (Means: 4.51/4.54/4.72/4.64/4.74; p < 0.001). While students' subjective cultural competency-related responses were positive (Mean = 4.10), objective responses related to participation in six cultural competence activities were low (0-6 possible "Yes" responses: Mean = 1.81). Students' mean response to nine questions concerning whether they had increased their skills/abilities related to treating patients from different backgrounds was also low (0-9 possible "Yes" responses: Mean = 3.86). The mean satisfaction of the five groups differed, with staff being least satisfied and admin/faculty being most satisfied (Means: staff = 3.68/students = 3.84/faculty = 3.96/administrators = 3.92/admin/faculty = 4.07; p < 0.001). Overall cultural competence-related responses correlated with climate-related satisfaction (r = 0.27; p < 0.001). Students' cultural competency correlated with their self-reported increased clinical skills (r = 0.28; p < 0.001) and intended future support of their school/program (r = 0.52; p < 0.001). CONCLUSIONS: Members of dental schools and allied dental education programs consider themselves culturally competent and are satisfied with the cultural climate in their workplace. The more culturally competent they are, the more satisfied they are, and the more likely students are to become supportive alumnae/i and the more committed faculty members are to remain in their jobs.

Récupéré en direct depuis OpenAlex et désinversé. Les résumés ne sont pas conservés dans cette base de données : les index inversés représentent 8,6 Go des 9,3 Go de texte de la base, et le serveur dispose de 13 Go libres.

Comment cette classification a été obtenuedéplier

Prédiction machine sur la base complète

Imitation des enseignants

Ni prévalence calibrée, ni vérité terrain. Validation humaine à venir. Le volet Gemma est une étiquette directe du modèle pour chaque travail de la base, lue sur la notice réduite au titre. Le volet Codex est un classifieur appris des 10 348 étiquettes directes de Codex et calibré sur les taux pondérés de l'échantillon; les champs sans appui suffisant ne portent aucun appel Codex. Le mode candidate est l'union des deux volets; le consensus est leur intersection. Ces sorties portent le statut machine_predicted_unvalidated et ne sont pas des étiquettes humaines.

score de la tête « metaresearch » (Codex)0,006
score de la tête « metaresearch » (Gemma)0,010
Version: metacan-v3-hybrid-931329e0061cStatut de validation: machine_predicted_unvalidated
Catégories candidatesaucune
Catégories consensuellesaucune
DomaineSignal candidat: aucune · Signal consensuel: aucune
Devis d'étudeSignal candidat: Observationnel · Signal consensuel: Observationnel
GenreSignal candidat: Empirique · Signal consensuel: Empirique
Score de désaccord entre enseignants0,006
Score d'incertitude au seuil0,032

Scores du classifieur distillé par catégorie (deux têtes)

CatégorieCodexGemma
Métarecherche0,0060,010
Méta-épidémiologie (sens strict)0,0000,000
Méta-épidémiologie (sens large)0,0000,001
Bibliométrie0,0010,001
Études des sciences et des technologies0,0010,001
Communication savante0,0010,001
Science ouverte0,0000,001
Intégrité de la recherche0,0010,001
Charge utile insuffisante (le modèle a refusé de juger)0,0020,001

Scores machine (provisoires)

Les deux têtes enseignantes du modèle étudiant, lues sur ce travail. Un score ordonne la base pour la relecture; il n'affirme jamais une catégorie, et le statut de validation accompagne chaque rangée tel quel.

Scores de référence d'un modèle non mature (critères de maturité non atteints, 7 itérations). Un score ordonne; il n'affirme jamais une catégorie.

Tête enseignante Opus0,018
Tête enseignante GPT0,410
Écart entre enseignants0,393 · la distance entre les deux têtes enseignantes sur ce seul travail
Statut de validationscore_only:v0-immature-baseline · tel quel depuis la passe de notation : score_only signifie que le nombre peut ordonner les travaux, et qu'aucune étiquette de catégorie n'en découle

Classification

machine, non validée

Prédiction automatique; un appel candidat d’une seule source (Gemma direct ou Codex distillé), pas un consensus.

Les modèles n’ont appliqué aucune catégorie : rien dans la taxonomie ne correspondait à ce travail.
Devis d'étudeObservationnel
Domainenon disponible
GenreEmpirique

Le détail, modèle par modèle et score par score, se trouve en fin de page sous « Comment cette classification a été obtenue ».

En bref

Citations2
Publié2025
Routes d'admission1
Résumé présentoui

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