Cross-Cultural Consortium on Irritability (C3I): An International Network for Research on Cultural Similarities and Differences in Irritability
Notice bibliographique
Résumé
Irritability is among the top reasons for youth mental health referrals worldwide. Cultural factors may affect how irritability manifests and develops; how it is experienced by youth and responded to by their caregivers; and how it is treated. However, the influences of cultural context on irritability have received little systematic investigation. The Cross-Cultural Consortium on Irritability (C3I; https://m.yale.edu/c3i ) is an international research network created to increase the limited evidence base on cross-cultural similarities and differences in irritability. By bringing together researchers worldwide, C3I provides an innovative and collaborative approach to address unmet needs and to explore novel research questions regarding cultural variation in irritability. In addition, combining resources and data around the globe helps to produce robust, reproducible, and generalizable results using large mega-data. One important initiative involves pooling existing datasets to support manuscript collaborations. The first 3 such projects focus on cross-cultural comparisons of the following irritability-related topics: boundaries of normative behavior; association with suicidality and self-harm; and informant effects. Another ongoing effort involves conceptualization of irritability across cultures. Other efforts include promoting projects of primary data collection using qualitative and quantitative methods, harmonization across measures, and facilitating/supporting community-based participatory research and engagement. C3I is an innovative, collaborative research structure to build a robust, reproducible, and generalizable evidence base on irritability and its characteristics, including sociocultural influences. This evidence base will facilitate recognition and assessment of irritability and, ultimately, inform development of effective, culturally informed prevention and intervention to benefit the largest possible number of youth and their families. This article describes the Cross-Cultural Consortium on Irritability (C3I), an international network aimed at understanding how culture shapes the presentation, experience, response to, and treatment of irritability in youth. By exploring these cultural influences, C3I seeks to improve recognition, assessment, and development of effective, culturally sensitive prevention and intervention strategies to benefit the largest possible number of youth and their families worldwide.
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Comment cette classification a été obtenuedéplier
Prédiction distillée sur la base complète
Imitation des enseignantsNi prévalence calibrée, ni vérité terrain. Validation humaine à venir. Apprise à partir de 10 348 étiquettes directes de Codex et de 10 348 étiquettes directes de Gemma. Le mode candidate est l'union des têtes enseignantes seuillées; le consensus est leur intersection. Ces sorties portent le statut machine_predicted_unvalidated et ne sont ni des étiquettes humaines ni des étiquettes directes de modèles de pointe.
Scores Codex et Gemma par catégorie
| Catégorie | Codex | Gemma |
|---|---|---|
| Métarecherche | 0,004 | 0,001 |
| Méta-épidémiologie (sens strict) | 0,000 | 0,000 |
| Méta-épidémiologie (sens large) | 0,000 | 0,000 |
| Bibliométrie | 0,000 | 0,000 |
| Études des sciences et des technologies | 0,001 | 0,001 |
| Communication savante | 0,001 | 0,001 |
| Science ouverte | 0,001 | 0,000 |
| Intégrité de la recherche | 0,000 | 0,001 |
| Charge utile insuffisante (le modèle a refusé de juger) | 0,001 | 0,000 |
Scores machine (provisoires)
Les deux têtes enseignantes du modèle étudiant, lues sur ce travail. Un score ordonne la base pour la relecture; il n'affirme jamais une catégorie, et le statut de validation accompagne chaque rangée tel quel.
Scores de référence d'un modèle non mature (critères de maturité non atteints, 7 itérations). Un score ordonne; il n'affirme jamais une catégorie.
score_only:v0-immature-baseline · tel quel depuis la passe de notation : score_only signifie que le nombre peut ordonner les travaux, et qu'aucune étiquette de catégorie n'en découleClassification
machine, non validéePrédiction automatique; un appel candidat d’une seule tête enseignante, pas un consensus.
Le détail, modèle par modèle et score par score, se trouve en fin de page sous « Comment cette classification a été obtenue ».